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正社員
入社後は同社のビジネスモデルと文化を理解するため、以下の業務に幅広く携わっていただきます。
◎営業・顧客対応（セールス／カスタマーサクセス）
・既存顧客（ディーラー・カスタムショップ）への営業活動・訪問：全国の顧客に対して、質の高い情報提供をモットーに商品や業界動向を共有し、売上増に向けた提案を実施します。
・顧客サポートの最適化：見積もり、注文、商品問い合わせなど、カスタマーサポート部門と連携し、BtoBにおける顧客との信頼関係構築を推進します。
◎国際・海外仕入先との交渉・新規取引先開拓
◎マーケティング戦略の立案・実行（プロダクト／プロモーション）
・販売促進・企画の実行：新商品の市場投入計画、および既存商品の販売促進戦略（WEB、ブログ、SNS、専門誌など）の立案と実行をリードします。
・同社ブランドの市場拡大：2030年ビジョン達成に向けた、同社ブランドの国内知名度No.1を目指すための具体的なマーケティング戦略の策定と推進を行います。
◎部門マネジメント・事業推進（リーダーシップ／DX）
・部門運営と人材育成：営業部・マーケティング部の目標設定、進捗管理、およびメンバーの育成・指導を担当します。少人数精鋭の組織において、部署間の垣根を超えた連携を促進します。
・事業の付加価値向上：IT室と連携し、DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進することで、業務効率化や新しいビジネスモデルの創出に貢献します。また、物流・サプライチェーンの中枢である業務部との連携を強化します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県西尾市羽塚町寅山42番地1 名鉄西尾線「西尾」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 役職手当、時間外手当、扶養家族手当（1万5000円／1人）、賃貸住宅手当、産休・育休制度、結婚・出産祝い金あり（規定）、車・バイク通勤OK、退職金制度（規定）、交通費規定支給 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：12：00～12：50／15：00～15：10 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制、春季、夏季、年末年始、連続9日間休暇取得制度（有給、誕生日休日含む） |
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 【尚可】 ・販促企画、営業企画、Webマーケティング、商品企画などの経験 ・貿易関連業務（輸入）の経験 同社は米国バイクブランドのカスタムパーツの輸入商社です。 営業・国際・マーケティング部を横断的に企画・推進し、現場の最前線と企画戦略の両面から事業を牽引し、将来的に部門の管理職として活躍していただくポジションです。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スズキ&アソシエイツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】バイク用パーツ・アクセサリーの輸入卸売／マーケティング／販売支援／ブランドマネジメント 【会社の特徴】■ニッチ市場（ハーレー・カスタムバイク）に特化 ・ハーレー用カスタムパーツという、一般的なバイク用品市場とは異なるニッチで専門性の高い領域で信頼と実績があります。 ■グローバルな仕入れネットワーク ・アメリカ／欧州を含む海外メーカーとの直接取引を多数持ち、世界中から高品質なパーツを仕入れることで、豊富な商品ラインナップと安定供給を実現しております。 ■働きやすい職場環境と社屋 ・組織の規模が小さめなため、若手でも裁量ある業務に携われます。営業・マーケティング・国際取引・物流管理など、多様な経験が可能です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1998年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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