正社員
掲載予定期間:2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【大阪・南堀江】経理財務(管理職候補)◆決算・資金管理/金融機関折衝/経営直結/年休127日
~年休127日/残業月10h程度/成長中レンタル事業/管理会計を武器に経営をリード~
\このポジションのポイント/
◎ 決算だけでなく、管理会計・経営分析まで一気通貫で関与
◎ 財務課の中核として、経営層と近い距離で意思決定に関与可能
◎ 少数精鋭のため、高い裁量で組織・仕組みづくりに携われる
◎ 年休127日/残業月10h程で働き方も安定
■業務内容
財務課のマネージャー候補として、決算業務から資金管理、
管理会計まで幅広くお任せします。
単なる経理業務にとどまらず、数値をもとに経営に提言する役割を担っていただきます。
■業務詳細
(1) 経理実務(基盤業務)
・月次/四半期/年次決算の取りまとめおよび進捗管理
・売掛金/買掛金管理、支払処理、固定資産管理 など
(2) 財務業務
・資金繰り管理、借入金管理
・金融機関との折衝
(3) 管理会計・経営支援(本ポジションの中核)
・予実管理、KPI設計
・部門別損益の可視化/分析
・経営層へのレポーティングおよび改善提案
→レンタルビジネス特有の在庫回転・稼働率などを踏まえた分析にも関わっていただきます
(4) マネジメント
・メンバー(3名程度)の育成・指導
・業務フロー改善、体制構築
■採用背景:
事業拡大とともに、より高度な経営管理体制の構築が求められています。
特に管理会計の強化と意思決定スピード向上に向け、財務経理部門の中核として組織を牽引いただける方を募集します。将来的に経営層と並走できる人材を期待しています。
■組織構成:
財務課/マネージャー1名とメンバー3名の計4名体制。
※今回はマネージャーポジションでの募集です
少数精鋭で風通しが良く、主体的に意見発信できる環境です。
■本ポジションの魅力:
経営に近い立場で意思決定に関与できるやりがいが魅力です。レンタル特有の原価管理や在庫回転の分析など、一般的な販売業とは異なる視点でスキルを高められます。裁量も大きく、自ら仕組みを作る経験が得られます。
■キャリアパス:
まずは財務マネージャーとして組織を牽引し、将来的には財務経理部門の責任者や経営層へのステップアップが可能です。実績次第では役員として経営を担うキャリアも目指せます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> マルイト南堀江パロスビル5F 住所:大阪府大阪市西区南堀江1-7-4 マルイト南堀江パロスビル5F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 当面なし エリア限定制度あり(ユニバーサル社員・エリア限定社員と選択でき、エリア限定社員は転居を伴う転勤はございません) |
| 給与 | <予定年収> 650万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 その他固定手当/月:27,000円 <月給> 327,000円~427,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職年収、経験、スキルを考慮して決定 ※その他固定手当は、係長想定の役職手当 ※上記以外の固定手当:家族手当(月額:配偶者23,000円、扶養親族第1子10,000円、第2子8,000円、以降6,000円)など ■賞与:年2回(3月、9月)※実績 3.51ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者、扶養親族※人数・地域により支給額決定 寮社宅:単身赴任時のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 定年再雇用:65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> ■社員研修あり:社外研修機関と連携して社外研修セミナーを受講し知識・ビジネススキルを高められます。社外研修セミナーの受講は、社員自ら受講セミナーを選択・受講できます。 ■MBO評価 <その他補足> 課内親睦費(1万円/年) 退職金制度 選択制確定給付企業年金制度 社員持株制度 出産・育児支援制度 研修受講制度 資格検定取得支援制度 MBA・資格取得支援制度 社宅制度(単身赴任時) エリア限定登録選択制度(転居を伴う拠点異動なし) インフルエンザワクチン接種補助金 結婚お祝い金 出産お祝い金 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇結婚、結婚・配偶者出産・忌引き休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※いずれも必須 ・従業員50名以上規模の企業での本決算のご経験 ・管理会計分野の知見、ご経験がある方 ・メンバー3名以上のマネージメント経験 (あるいは、育成担当・教育担当・グループリーダー等でもOK) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エイトレント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町18-21 |
| 事業内容 | ■事業内容: オフィス関連用品のレンタル・販売 不動産関連用品のレンタル・販売 イベント関連用品のレンタル・販売 生活用品のレンタル・販売 環境関連製品のレンタル・販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.eightrent.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年6月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 5,400百万円 |
| 従業員数 | 204名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
経理事務/3年連続日本全国上位8%「Aランク」認定企業/圧倒的シェア製品を扱うメーカ...
ソマックス株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。