【株式会社ゼネラルパートナーズ】【大阪駅近／週3在宅】キャリアアドバイザー（障害がある方の就労支援）◆年休125日◆土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)


【大阪駅近／週3在宅】キャリアアドバイザー（障害がある方の就労支援）◆年休125日◆土日祝休


◎障害者の紹介支援実績トップクラス／教育体制・福利厚生充実
◎社会課題を解決する社会貢献性の高いお仕事／登録者拡大中でテレアポなし／正当な評価制度あり

■業務内容：
・障害がある転職希望者のヒヤリングから就職まで並走して、最善の就職までサポートします。

■業務詳細：
・転職希望者と面談（電話・オンライン・対面）を実施し、これまでの経歴やスキル、転職希望内容、障害内容など細かくヒヤリング
・必要に応じて市場の動向等もお伝えしながら、ベストな転職活動を提案
・社内でマッチングを行い、その方にマッチする求人を紹介
・応募書類作成のサポート、面接対策等の実施
・選考過程の日程調整や情報整理
・上記以外でサービス改善・業務改善等

■教育制度：
・ご入社後は1ヶ月～3ヶ月程度OJT・OFFJTにて、同職社員がしっかり業務をお教えします。

■当ポジションの魅力：
・障害をお持ちの方の経験・スキル・希望だけでなく、人物面や障害内容をよく理解したうえで、ベストな就職の実現まで並走するため、介在価値を感じられる仕事です。
・自身が介在する事で求職者の課題解決をしていくため、「営業職でより自身のスキル向上を目指したい方」・「これまでのご経験を生かして、より自身の価値発揮をしたい方」におすすめ。
・営業職としてお客様にコミットできる方、大歓迎です。

■メッセージ：
・障害者の転職活動には「ミスマッチが多い」「離職率が高い」などの問題がまだまだあります。
当社の既存事業を通じて実現したい「障害者の良き認知を広める」という状態をつくるためには、上記を改善していく必要があります。
転職者の希望や想いにしっかりと応える丁寧なカウンセリングを心がけながら、適切な情報提供・アドバイスを行い、社内の企業営業職とコミュニケーションをとりながらしっかりマッチングを行っています。
その方の抱えている本質的な課題に目を向け、提案・解決する力が求められ、だからこそ"介在価値"を実感できる事業・環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】