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契約社員
掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【愛知/刈谷/自社勤務】社内SE（インフラ）◆創業96年の安定基盤×DX推進で業務効率化！◆
★建設・不動産・エネルギーなど、「暮らしを支える」事業を展開しています。
★まずは「キッティングや社内問い合わせ対応」からスタートし、将来的には全社的な業務効率化に向けたシステム導入・改善提案をお任せします。
★年間休日120日／完全週休二日制／住宅手当あり
■仕事内容：
・ハタスグループ全体のITインフラの整備・運用および業務効率化を担っていただきます。単なる運用保守にとどまらず、現場の課題を捉えながら、ITを活用した改善提案から実行まで一貫してお任せします。
■具体的な業務内容：
・社内ネットワーク、サーバー、クラウド環境の運用・改善
・Microsoft 365／Azure（Entra ID含む）の管理・運用
・PC、モバイル端末のキッティング／MDM管理
・ITヘルプデスク、社内問い合わせ対応
・業務効率化に向けたシステム導入／ツール選定、運用改善
・各部署との連携によるIT課題の抽出および改善推進
■ポジションの魅力：
・現場に近いIT担当として、社員の「困った」を直接解決できるやりがいがあります
・複数事業に関わるため、業務・ビジネス理解の幅が広がります
・仕組みづくりのフェーズに携わり、自ら改善をリードできる裁量があります
■組織構成：
・本ポジションは、経営管理機能を担う本社部門（情報システム課）への配属となり、人事・総務・経理・マーケティング部門と横断的に連携し、グループ全体を支える体制です。
・各部署との距離が近く、現場課題に基づいたIT改善を推進しやすい環境です。
■当社について：
・ハタスグループは、建設・不動産管理・賃貸仲介などを一気通貫で提供する総合不動産企業です。地域密着で約95年の歴史を持ちながら、近年は「ファミリーオフィス事業」など新領域にも挑戦し、事業拡大を続けています。
・グループ全体の基盤を担う本社機能として、ITの重要性はますます高まっており、今回の募集はその強化を目的としています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 原則、6か月後に正社員として登用されます。詳細は面接にてお話いたします。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中、待遇に変更はありません。 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅：逢妻駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,500円～345,300円 固定残業手当/月：73,215円～118,986円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,715円～464,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：自転車通勤手当2千円 家族手当：配偶者5千円、第1子1万円、第2・3子5千円 住宅手当：自社所有物件月1万円、自社管理物件月5千円 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にOJTとなります。 ＜その他補足＞ ・資格取得支援制度 ・海外国内社員旅行 ・部屋探し補助制度(賃貸仲介手数料5千円～1万円） ・社員紹介制度 ・オフィスコンビニ設置 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・永年勤続報奨金 ・社員表彰報奨金 ・資格手当有 ・副業OK（社内規定あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：※下記いずれかに該当する方 ・社内SEまたはインフラエンジニアとしての実務経験（2年以上） ・Microsoft365の運用経験（ユーザー管理・権限設定・基本トラブル対応） ・PC／モバイル端末のキッティング・運用管理経験 ■歓迎要件： ・Azure／Entra IDの運用経験 ・MDM導入・運用経験 ・ネットワーク／サーバー構築の基礎知識 ・ITツール導入や業務改善の企画・推進経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ハタス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒448-0831 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 |
| 事業内容 | ハタスグループは、4代・100年にわたり地域に根ざした経営を続けてきた強固な基盤と信頼を強みに、一族の繁栄を支える不動産ファミリーオフィスサービスを展開しています。 建設・不動産管理・賃貸仲介・不動産売買を一気通貫で行い、お客様の相続税対策から資産運用までをトータルでサポートしています。 お客様一人ひとりの資産状況やご家族の想いを丁寧に把握し、10年・20年先、さらには100年先の“一族の未来”を見据えた長期的な資産運用を共に描いていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hatas-recruit.net |
| 設立 | 年1987年9月 |
| 資本金 | 120百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 112名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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