正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【未経験歓迎/投資用不動産の売買営業】未経験入社1年目で年収600万円可◆直行直帰可・残業20h
~未経験歓迎!お客様の資産形成のサポート/関係構築営業/自社ブランドマンション「REALIZE」シリーズ展開/営業スタイルを自分で調整!/駅近好立地に特化した戦略で高い入居率と資産価値を実現~
■仕事内容
自社ブランドマンション「REALIZE」を活用した資産形成の提案営業。公務員や医師など社会的信用のあるお客様へ、将来の安定収入や節税対策としてのマンション経営をコンサルティングします。
・会社員や公務員、医師等の富裕層を中心とした顧客へ電話/飛び込み/アンケート等でアプローチ
※当社では、派遣スタッフも起用し、テレアポ取得のサポートを行っています。契約件数が増えると、友人紹介をきっかけにした商談も増えていきます。
・お打ち合わせでご要望に合わせたご提案、契約対応
・運用フォロー/確定申告のフォロー等の資産形成の手伝い
■入社後について
まずは座学で商材を理解いただき、その後現場でOJTにて業務を覚えていただきます。
お客様獲得に向けたアプローチからまずお任せします。
チームメンバーがしっかりフォローしますので未経験でも安心です。
■インセンティブについて
新築は成約価格の4%、中古は1件50万円の高額インセンティブがあり、成果が直結する環境です。未経験でも先輩の同行や研修等のサポート体制が整っており、早期に高収入を目指せます。
■組織について
10名の部署(20代~50代)となっており、2チームに分かれて業務を行っております。
異業種出身の未経験スタートが多数在籍しており、互いに切磋琢磨しながら成長できる活気ある社風です。
未経験でご入社し、営業トップへ上り詰めた先輩もいます!
■メッセージ
「稼ぎたい」「自分を変えたい」という意欲を重視します。
「入社3年目で1500万円超」は夢物語ではありません。当社は新築成約価格の4%という業界最高水準のインセンティブで、社員の成果に報います。商品は入居率・資産性の高い自社ブランド。自信を持って提案できる商材と、努力が即収入に変わる環境で、あなたの可能性を試してみませんか。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間のうち3ケ月は月給26万円となります 【月給補足】 月給\260,000、基本給\195,800、固定残業代\64,200を含む/月 固定残業代の相当時間:40.0時間/月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:110分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング4F 勤務地最寄駅:都営浅草線/宝町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ★営業エリアは関東がメインです。 直行直帰も可能です◎※規定あり <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,900円~452,000円 固定残業手当/月:69,100円~148,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【インセンティブ(賞与)】年4回 新築=成約価格の4%~ 例)成約価格3,000万円の場合、契約1件ごとに120万円のインセンティブを支給。 中古=一律50万円 500万円以上のインセンティブを得るケースもあります。 【昇給】年4回(実績査定による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限25,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出型年金 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 【資格手当】 ■宅地建物取引士 月30,000円 ■ファイナンシャルプランナー1級 月30,000円 ■管理業務主任者 月20,000円 ■その他30種以上の資格手当あり <その他補足> ■独立支援制度 ■確定拠出年金 ■団体医療保険制度 └入院給付金 └手術給付金 └健康サポートダイアル(24時間・年中無休) ※感染症などの体調悪化時に連絡可能なサポート窓口です ■社員旅行 海外(プーケット、バリ島、セブ島など)国内(沖縄など) ■達成旅行(ハワイ、マカオなど) ■資格合格祝金制度 ■勤続祝金・結婚/出産祝金・マイホーム購入祝金制度ほか ■育児/介護時間短縮制度 ■定期健康診断 ■社内イベント(スポーツ大会・BBQなどイベント多数) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 週休2日制/土曜は隔週でのお休み 年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇/誕生日休暇(有給休暇) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎・職種未経験歓迎~ ■必須条件: 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レアルリンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング4F |
| 事業内容 | ■企業概要: 用地の仕入から企画開発・分譲・賃貸/建物管理から販売までワンストップで展開する企業です。所有するオーナー様の大切な資産を担う投資用不動産としての明確な価値を構築すべく立地やデザイン・設備やプランなど、時代のニーズとステイタス性を追求し続けます。 ■事業内容: ◆不動産開発事業業 ・自社開発の新築マンション「REALIZE」シリーズの用地仕入 ・デザイン企画、意匠設計、施工管理 ・ミニマンションン//アパートト//新築戸建の仕入、企画開発 ・中古戸建建//区分マンションン//収益ビルル//店舗棟の仕入再販 ◆不動産売買買//賃貸・仲介事業業 ・新築一戸建建//中古戸建建//中古マンションン//土地の売買仲介 ・賃貸住居居//店舗等の賃貸仲介介 ◆賃貸管理事業業 ・不動産の入居者管理理//家賃理全般 ・入退去管理・共用部分の管理 ・新規客付け業務 ◆建物管理事業業 ・管理組合業務 ・共用部分保守点検検//建物巡回管理理//修繕管理 ◆保険代理店事業 ・火災保険業務 ・損害保険代理店業務 ■特徴(TOPICS): オリジナルブランドマンション「REALIZE」シリーズを手掛けています。 外観やエントランス・室内に至るまで細部にまでこだわったデザインを追求。所有するオーナー様のために、投資用不動産としての価値を真剣に考え |
| 代表者 | 代表取締役 蜂谷 実 |
| URL | http://www.real-link.co.jp/ |
| 設立 | 年2009年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 13名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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