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【テルモ株式会社】医薬品製造スタッフ◇高卒・未経験OK!◇交代勤務◇大手優良医療機器メーカー・年収460万~【転職支援サービス求人】(正社員)

テルモ株式会社 求人更新日:2026年6月11日 求人ID:40252260
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


医薬品製造スタッフ◇高卒・未経験OK!◇交代勤務◇大手優良医療機器メーカー・年収460万~


【東証プライム上場医療機器メーカー/160の国と地域に事業展開/グローバル売上比率7割超/高卒・第二新卒歓迎/自動車系、化学系メーカーなど異業界からのキャリア入社多数】

■採用背景
テルモでは、一般家庭用の体温計や血圧計から、病院用の体温計、血圧計、輸液ポンプなど、医療用電気機器(ME機器)に関する幅広い製品ラインナップを持っています。
本ポジションで製造を担当するプレフィルドシリンジ(薬剤充填済みシリンジ)は需要拡大を受け、安定供給および増産対応を目的に、製造工程の体制強化を図っております。今後予定されている新規設備導入による生産能力拡大を見据え、製造を担っていただく方を募集します。

■業務内容
注射製品における調製工程のオペレーターとして、以下業務を担っていただきます。約8割が製造作業の実務が中心で、設備の簡易点検や記録・ドキュメント管理、品質管理に関する業務や派遣社員への指示を行います。
・原薬の秤量作業
・薬液の調製作業(薬剤充填済み注射剤用の製剤)
・簡単な設備点検、メンテナンス作業
・各作業毎の記録、ドキュメント管理

■入社後について
入社後はOJTを通じて段階的に業務を習得し、将来的には単独で工程を担える
レベルまで成長していただきます。また、増産フェーズにおいては責任者の指示のもと、現場の中核メンバーとして生産量拡大に貢献いただくことを期待しています。

■組織構成
医薬生産部の調製課は約100名規模の組織となります。今回の募集はその中でも注射製品に関わる調製工程を担う10名規模のチームです。今後、募集背景の状況からキャリア採用も含め増員予定です。
製品別ではなく複数製品を横断して関わる工程であり、チーム単位で役割分担しながら運営しています。交代勤務は1班3名程度の体制となります。
※休日出勤が月1回程度ございます

■当ポジションの魅力
医薬品の安定供給を支える社会的意義の高い業務に携われる点が特徴です。加えて、現在進行中の増産対応に加え、今後予定されている新規設備導入後には、新ラインの立ち上げや運用に関与できる可能性があり、実務を通じて設備・製造双方のスキルを高めることが可能です。
新設備の立ち上げに関われる機会は限られており、製造現場における経験値を大きく高められる環境です。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理(医薬品)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~16:15 (所定労働時間:7時間15分)(交替制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~16:15
16:00~0:15
0:00~8:15
勤務地 <勤務地詳細>
富士宮工場
住所:静岡県富士宮市三園平818
勤務地最寄駅:身延線/西富士宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
転勤は当面想定しておりません。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
460万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):236,000円~421,000円

<月給>
236,000円~421,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はご経験やスキルを考慮し決定いたします。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
■職位:一般職クラス

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:入居条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
人材公募制度(人材公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度)、新入社員研修、MR研修、階層別研修、経営人材育成研修、海外駐在要員養成研修 など

<その他補足>
■財形貯蓄
■社員持株会制度
■育児短時間勤務
■住宅取得利子補給制度
■契約保養所
■失効有給休暇取得制度 など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏季休暇 など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>

■必須条件:
・交代勤務が可能な方
・製造現場でのオペレーターもしくはそれに準ずる実務経験をお持ちの方(業界・経験年数不問!)
・高卒以上
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 テルモ株式会社
所在地 〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1
事業内容 ■事業内容:
医療機器・医薬品の製造販売を行っています。
■事業の特徴:
(1)心臓血管カンパニー…人間の生命活動を支える心臓・肺、そして全身の血管の病気の治療に関わる事業を展開しています。心臓や脳の血管にカテーテルを通して治療を行う血管内治療関連デバイス、心臓外科手術中に心臓・肺の機能を代替することで生命維持を行う人工肺や人工心肺装置、病気で傷んだ血管の代わりとなる人工血管やステントグラフトを提供。各事業に共通して、より良い治療効果の実現、患者さんの身体への負担軽減およびQOL 向上を目指しています。
(2)メディカルケアソリューションズカンパニー (Terumo Medical Care Solutions)…近年、高齢化に伴う患者数の増加や疾病の多重化・慢性化により医療費が増大しています。また、新型コロナウイルス感染症の世界的な拡大により、感染対策への意識が高まりました。さらには、テクノロジーの進歩による、患者さん一人ひとりの個性に合わせた個別化医療へのニーズも高まっています。このような多様化・複雑化する医療現場の課題やニーズに対し、私たちは、これまで培ってきた強みを生かしたソリューションの提供をさらに充実させることで、患者さんのケアの質向上と医療の変革に貢献し、医療に関わるすべての人に「やさしい医療」を提供します。
(3)血液・細胞テクノロジーカンパニー (Terumo Blood and Cell Technologies)…血液や細胞は、生命を維持するため人体に必要不可欠なものです。同時に、輸血や、がん・難病などの治療に使用する「くすり」でもあります。テルモBCTは、こうした治療の品質と効率を高めるソリューションを創出し、血液成分や細胞の採取、製剤化、治療の開発支援や治療アクセスの向上に貢献しています。より多くの患者さんに高品質で効果的なケアを提供できるよう、病院、血液・血漿採取センター、細胞治療の研究機関や製薬企業など、幅広いお客様を支援しています。
代表者 代表取締役社長CEO 鮫島 光
URL http://www.terumo.co.jp/
設立 年1921年9月
資本金 38,716百万円
売上 1,036,100百万円
従業員数 30,591名
平均年齢 42.9歳
主要取引先 -
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