【株式会社ＬＩＸＩＬ】【第二新卒向け】社内SE◆LIXILのデジタル部門にご関心のある方を幅広く募集！◆リモート中心【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【第二新卒向け】社内SE◆LIXILのデジタル部門にご関心のある方を幅広く募集！◆リモート中心


～東証プライム・業界シェアNo.1メーカー／上流フェーズ含む幅広いポジションからあなたに合った配属先をお探しします～

■概要：
LIXIL及びその子会社の製品・サービスに関わるパートナー・エンドユーザー・社内で使われるシステムの企画、開発、運用、プロジェクト管理等をお任せいたします！ご活躍いただける領域を、ご経験やスキル、ご希望に応じたプロジェクトにアサインさせていただきます。

【配属先ポジション例】
≪上流希望の方向け≫
◎建築設計支援WEBサービスの企画・開発・運用
◎営業支援システムの企画・開発・運用
◎流通店向け受発注・販売管理システムの企画、開発、運用
◎社内営業用、販売系システムの企画・開発、運用 など

≪開発希望の方向け≫
◎基幹系システム（営業・開発・購買・生産・物流・人事・経理等）の企画・開発・運用
◎アプリケーションアーキテクチャの設計、実装、検証、保守
◎インフラ基盤の整備（企画・設計・実装等）など

■柔軟な働き方：
リモートワーク中心にSCRUMチームを構成し、チームで目標を持って、心理的安全性を保ち、小さな単位で素早くリリースしフィードバックをもらう仕事の仕方を推進しています。また、スーパーフレックス制度を導入しており、コアタイムのない柔軟な勤務体系で、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。

■エンジニア主導の開発文化：
ビジネス側との良好なコミュニケーションをもとに、エンジニアが主導しプロダクト開発をすすめております。アイデアや技術力を活かし、大きな裁量を持って開発に携わることができます。

■参考：
LIXIL、「DXプラチナ企業」に初選定
https://newsroom.lixil.com/ja/20250428_dx

「デジタルの民主化」従業員が自ら考え、行動する、新しい企業文化
https://www.lixil.com/jp/stories/stories_30/

LIXILの常務役員が語る「デジタル部門の役割や魅力」とは
https://www.youtube.com/watch?v=pOp5VwhVkXM

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】