【ダイキンエアテクノ株式会社】空調ダイキンG【長野◇軽井沢または茅野】設備管理《自社グループ施設》賞与6か月／夜勤・緊急対応なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)


空調ダイキンG【長野◇軽井沢または茅野】設備管理《自社グループ施設》賞与6か月／夜勤・緊急対応なし


～未経験から東証プライム市場上場Gにチャレンジ／世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100％出資／業務用空調国内シェア約40％とトップクラス～

■求人概要
ダイキン工業が保有している保養所「オー・ド・シエル蓼科」に常駐していただき、施設全般の管理を行っていただきます。施設管理にありがちな夜勤対応はゼロ！大型連休もきちんと取れてプライベートも充実です。

■仕事の詳細　
・敷地内の各施設/設備などの点検
・管理スケジュールの策定、保守予算の管理
・作業をしてもらう業者の手配、確認　など

■組織について
設備に関しては、2名体制が基本
＊設備以外（例：建築面など）は、ダイキン親会社の社員などの別担当がおり役割分担
＊実際のメンテナンスや、夜間対応などは協力会社が対応

【募集背景】
空調機の生産・販売受注から施工はもちろんその後の保守や運用改善など、お客様へのトータルサポートを強みとしているダイキングループでは、社員に対する福利厚生の一環としてグループの保養所を保有しています。ダイキングループの社員のみならずVIP層の接待などにも使用される非常に重要な施設です。

この度欠員補充の為、敷地内の施設管理をするメンバーを募集する運びとなりました。

＼この求人のポイントについて／
（１）ダイキンG唯一の総合エンジニアリング会社として空調を始め給排水・衛生・その他電気・照明設備に至る建設設備の設計から施工、保守、更新までをトータルにサポートします。

（２）ダイキン工業100％出資の関連会社として、自由で個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています！

（３）働き方も魅力
・月残業25h程
・年休124日
・夜間待機はなく、オンオフメリハリをつけていただけます
・有給取得率86.8%と例年高い取得率
★くるみんマークも取得
★平均勤続年数12.8年

■教育制度
基本的にはOJTで業務を覚えていただきます。
・入社後：必要に応じ研修あり（ダイキン工業研修所にての研修メニューあり）
・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立
・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】