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正社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【大阪市(東三国)】経理職 <グループ経理＞年間休日122日/残業少/税理士・会計事務所経験歓迎
＜日次～年次決算／グループ連結決算・税務申告まで一貫して担当／年休122日／残業少／多角的事業展開で安定経営＞
■職務内容：
グループ会社の経理業務をお任せします。ご経験に応じて、日次業務からスタートし、早期に決算業務まで担っていただきます。担当事業会社は1～数社で、規模の大きい企業については2～3名体制にて対応いただきます。
【業務例】
・小口現金管理
・立替経費精算
・仕訳処理
・売掛金・債権管理 など
ご経験に応じて、早期に以下業務をお任せします。
・月次決算
・年次決算
将来的には、グループ連結決算や法人税申告業務まで一貫してご担当いただきます。複数事業会社の経理に携わることで、幅広い業務経験と専門性を高められる環境です。
税理士法人・会計事務所でのご経験をお持ちの方は、事業会社経理へのキャリアチェンジとしてご活躍いただけます。また、経理経験者の方は即戦力として裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
■採用背景
退職に伴う欠員補充および、今後の組織強化を見据えた増員募集です。
■組織構成
財務経理部（大阪）：12名（男女比7名：5名）
平均年齢は約35歳で、20代～50代までバランスよく在籍しています。
■魅力・やりがい
グループ全体の経営基盤を支える経理ポジションです。複数事業会社を横断して担当することで、決算業務から税務まで幅広い実務経験を積むことが可能です。将来的には連結決算や税務申告まで一貫して携われるため、経理としての専門性を高めながらキャリアアップできる環境です。
■同社の特徴
同社は製造業向け人材サービスを起点に、アウトソーシングノウハウを強みに事業の多角化を推進してきました。現在は国内外にてグループ会社16社、約43事業ドメイン、50以上のサービスを展開しています。
戦略的多角化経営により景気変動の影響を受けにくく、安定した経営基盤（全天候型経営）を確立しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240 3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／東三国駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,240,000円～4,404,000円 ＜月額＞ 270,000円～367,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は能力・経験・年齢等を考慮して決定します。 ■予定年収には、残業時間・手当を含む ■改定：年1回（5月） ■半期ごとに業績インセンティブを支給する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：1ヶ月の定期代支給（上限30,000円） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年超／65歳まで継続雇用あり（再雇用） ＜定年＞ 63歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT研修が中心、その他プライバシーマーク研修、階層別研修JCアカデミー、自己啓発・資格取得への費用援助 ＜その他補足＞ ■業績インセンティブ（会社業績により半期毎に支給する場合があります） ■慶弔見舞金 ■資格取得支援・合格奨励金 ■退職金制度・確定給付企業年金制度 ■全国に保養所あり（エクシブ・フォレスト倶楽部） ■旅行費用補助制度あり（ベネフィットステーション） ■年2回全社員にギフトあり（10,000円相当×2回） ■フリードリンク（コーヒー・紅茶・緑茶・ウーロン茶・ミネラルウォーター） ■オフィス内全面禁煙（喫煙スペース無し） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇 他 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・経理実務経験（目安3年以上） ・日次業務（仕訳・債権管理等）の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジャパンクリエイトグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240-3F |
| 事業内容 | ■事業内容： グループ企業の業務遂行の支援、グループの戦略的経営計画の立案・実行 ■存在意義ーパーパスー： 同社は「経営理念」を基盤に真に社会にとって有用な企業となるべく日々活動しています。パーパスとして下記を定めています。 「Jobfullな明日を」…人の可能性を信じ、挑戦と想像を重ね、誰にとっても魅力ある事業で未来を切り拓くために存在する。 ■ジャパンクリエイトグループ： 同社を中心に人材ビジネス、食品流通ビジネス、店舗運営ビジネス、WEB・プロモーション企画、環境インフラ・機械校正、旅行代理店・社会福祉事業のセグメントで構成されています。グループの幅広い事業領域とネットワークを生かし、顧客満足から顧客感動主義へ、価値のあるサービスの提供を目指して取り組んでいます。 ※グループ会社数13社（2025年4月現在）、グループ売上高694億円（2025年3月期）、グループ正社員数840名（2025年4月現在） ■同社の経営理念：「社業を通じて日本経済の発展に貢献する」 （1）お客様を大切にする…顧客満足度の追求を通じて価値あるサービスを展開する （2）企業は人なり…雇用責任のある社員の教育・育成を通じて社会に広く人材を輩出する （3）適正利潤の追求…法令を順守した事業運営を通じて適正な事業利潤を確保する |
| 代表者 | 五十嵐 庸公 |
| URL | https://www.jc-grp.com |
| 設立 | 年2011年9月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 69,400百万円 |
| 従業員数 | 66名 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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