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正社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
【名古屋市／在宅勤務可】人事職（採用）※未経験歓迎／大手取引あり／成長環境・教育体制◎／福利厚生充実
【未経験の方でも安心して成長できる環境◎／自動車産業を中心に様々なITサービスを提供するスマートグループ／長期的な成長が可能】
■業務概要
グループ全体のエンジニア採用を主軸に、新卒・キャリア採用の両領域で企画から運営、実行まで一貫して担当します。会社説明会やイベント運営、面接対応、内定者フォローなど採用活動全般に幅広く携わります。将来的には採用戦略の立案やプロセス設計・改善にも積極的に関与できるため、ゆくゆく採用責任者や人事全般へのキャリア拡張も目指せる環境です。
■業務詳細
＜入社後の流れ＞
入社後は社内研修や先輩社員のサポート業務からスタート。未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、手厚いフォロー体制を整えています。
<業務の進め方>
新卒採用→キャリア採用→採用企画・設計
<具体的には・・・>
（1） 新卒採用業務
・会社説明会の企画・運営・登壇
・一次面接の面接官対応
・学生との面談・フォロー
・採用イベントの企画・運営
・学校訪問（大学・専門学校・高校など）
・エージェントおよび媒体対応
・内定者フォロー企画（懇親会、研修など）
（2） キャリア採用業務
・媒体・エージェント対応
・面接日程調整・候補者対応
・面接官対応／一部面接実施
・採用進捗管理
（3） 採用企画・設計
・採用戦略の立案（母集団形成／歩留まり改善）
・採用フロー設計・改善
・採用KPIの設計・分析・改善
・採用チャネルの選定・開拓
■組織構成
・経営層とも距離が近く、積極的に意見を発信できる風通しの良い組織です。
・会話も多いため、困ったときは相談しやすい環境です。
■キャリアパス
当社では「一人ひとりの志向」を重視したキャリア形成を支援しています。
・スペシャリストとして採用業務を極める
・チームを率いるマネジメント職へステップアップ
長期的に市場価値を高め続けられる環境です。
■就業環境・働き方
・完全週休二日制／年間休日121日以上
・福利厚生充実、安心して長期就業可能
■企業の特徴・本ポジションの魅力
・トヨタグループをはじめとする大手メーカーと直接取引
・製造業×ITを強みとする成長企業
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市西区則武新町3-1-17 BIZrium名古屋4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 在宅勤務あり ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～300,000円 固定残業手当/月：75,646円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,646円～375,646円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収はご経験・スキルを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励金 ・書籍購入補助 ・外部福利厚生サービス ・研修・育成制度あり ＜その他補足＞ ■まとめて福利厚生(外部福利厚生サービス) ■AIGハイパーメディカル業務災害総合保険 ■確定拠出年金制度 ■慶弔見舞金制度 ■会社契約施設 ■社員クラブ（Bar） ■社員向け整体・鍼治療 ■保養所（健康保険組合） ■法人向福利厚生クラブ会員等 ■リファラル採用制度 ■リフレッシュルーム(ダーツ、ビリヤード、ビールサーバ完備のバー設備) ■服装：TPOに合わせたオフィスカジュアルスタイル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・夏季・年末年始休暇あり ・客先常駐の場合は常駐先カレンダーに準ずる場合あり。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件 ・人と関わることが好きな方、主体的に動ける方 ・採用業務にご興味ある方 ■歓迎条件 ・採用業務経験（新卒／中途不問） ・人材業界での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スマートコネクト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川ビル |
| 事業内容 | ■事業概要 スマートグループは、ENGINEERING × VISUALIZATION をコアコンピタンスに、 日本の重要基幹産業である 製造業（特に自動車産業） を中心にIT・エンジニアリングサービスを提供する企業グループです。 中でも本事業では、設計・開発領域を中心とした技術者派遣（正社員型）× キャリア支援を軸に、 ・エンジニアの成長 ・お客様の技術課題解決 ・日本のモノづくりの進化 を同時に実現することを目的としています。 「現場に人を出す」のではなく、“キャリアを育て、未来をつくる” ことを事業の本質としています。 ■主サービス （1）グループ連携によるキャリア支援 ・グループ会社への出向・転籍 ・IT、コンサル、システム、UI/UX、3Dなど （2）多様な選択肢正社員型 技術者派遣事業 ・機械系／制御系／IT系／電気電子系エンジニア ・全員が 無期雇用の正社員 ・メーカー・元請企業を中心としたプロジェクトに参画 （3）設計・開発領域に特化した技術支援 ・構想設計／開発設計／実装／評価／実験 ・上流工程～実験評価まで一貫対応 ・自動車・半導体・ロボット・医療・産業機器など （4）キャリア伴走型コンサルティング ・専任コンサルタントが配属前～配属後まで一貫支援 ・スキル・志向・将来像を踏まえたプロジェクト選定 ・長期的なキャリア形成を前提としたフォロー体制 ■特徴・魅力点 （1）設計・上流工程に強い ・テストや下流工程だけで終わらない ・設計・開発の“コア”に関われる案件が中心 ・SDV、AI、DXなど次世代技術領域にも対応 →「一生エンジニアとして通用する力」が身につく （2）キャリアの選択肢が広い ・技術を極める ・上流特化エンジニア ・Tコンサルタント ・グループ会社転籍（事業会社・IT・CGなど） →「将来どうする？」に会社が答えを持っている （3）人を育てることが、事業そのもの ・教育事業・コンサル事業で培った育成ノウハウ ・大手製造業との強固な信頼関係 ・グループ横断で成長機会を提供 →“人を大切にする”が理念ではなく仕組みとして存在 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sg-connect.co.jp/ |
| 設立 | 年2026年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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