【MS＆ADシステムズ株式会社】【社内SE】AWS×システムモダナイゼーション推進◆内販100％◆実働7h◆ＭＳ＆ＡＤグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)


【社内SE】AWS×システムモダナイゼーション推進◆内販100％◆実働7h◆ＭＳ＆ＡＤグループ


～働き方を改善しながら三井住友海上＆あいおいニッセイ同和Gの内販100%PJにて上流から携わりキャリアアップ～
●国内保険売上1位のMS＆ADグループ！安定した基盤を持つ大手ユーザー系SI企業
●三井住友海上＆あいおいニッセイ同和Gの内販100％にて上流工程メイン携わり市場価値UP
●【助け合い】の社風により休暇取得しやすい環境でスキルアップ可能
●社員のWLB実現のために残業抑制の制度や様々な福利厚生など各種支援◎

2030年までに「お客さま接点システム領域の100%アジャイル化」を目指し、AWSをベースとしたモダンな開発環境のもとで、契約者さま専用ページを中心としたシステムのモダナイゼーションを推進頂きます。
■業務内容
レガシーのオンプレ環境からAWSへのクラウドリフト＆シフト、ECS/Fargateを用いたコンテナ化、TerraformによるIaC化など、基盤刷新からアプリケーション開発まで幅広く携わっていただきます。特に顧客接点の強い領域では、UI/UXを重視しながらアジャイルで再構築を進めており、スプリント単位でプロダクトオーナーと連携しながら、ユーザー価値を起点とした開発・意思決定に関わることができます。
■具体的な業務内容：
・お客さま接点システムのモダナイゼーション
・契約者さま専用ページの再構築
・AWSへのクラウドリフト＆シフト
・ECS/Fargateによるコンテナ化
・Terraformを用いたIaC化
・UI/UXを重視したアジャイル開発
■働きやすい環境
・平均休暇取得20日、有給消化率90%以上、5日間連続休暇取得制度
・資格取得奨励金制度、独身寮・社宅 (当社規程による）
・【子育てサポート企業】認定企業、産育休・育児両立支援給付金など支援制度充実◎
・平均法定時間外労働18時間、【健康経営優良法人】認定企業
■やりがい
・グループの安定性…三井住友海上、あいおいニッセイ同和損保をはじめとするMS＆ADインシュアランスグループ（4万人以上）の「システム戦略の中核」を担っています。子会社という立ち位置ではなく事業会社と並列の関係性で業務に取り組んでいます。グループ内の保険システム全般にわたる超上流のIT企画、設計、開発、運用を一手に手掛け、ITでグループ発展に貢献いただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】