正社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
管理部門総合職（総務・人事・システム管理）～将来の経営幹部候補／年休120日～ 転勤無し
■職務内容
総務部にて、総務・人事・システム管理などの管理部門業務を担当していただきます。ご経験や適性に応じて業務をお任せし、将来的には管理部門の中核人材として組織運営にも携わっていただくことを期待しています。未経験の業務があっても問題ありません。チームで業務を分担しながら進めるため、一人に業務が集中しない体制を整えています。
■業務詳細
ご経験や適性に応じて、以下の業務の一部をお任せします。
総務
・社内行事の企画・運営
・契約管理
・各種助成金申請、管理
・給与、労務関連業務
人事
・採用活動
・入退社手続き
・勤怠管理
・人事評価運用
・教育研修の企画、運営
システム
・ITインフラの運用保守
・業務システムの導入、運用サポート
・社内ヘルプデスク対応
・情報セキュリティ対策
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市中島1361-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／西阿知駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～540,000円 ＜月給＞ 200,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績：4.1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 家族手当：扶養手当：世帯主19,000円支給※当社規定による 住宅手当：住宅手当：10km圏内賃貸の場合15,000円支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（原則65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT（社内教育）、新入社員研修、メーカー別商品研修、社内システム研修、自己啓発支援制度（業務において必要な資格取得の際に会社が費用を全額負担する制度）※専門知識習得のための制度が整っています。 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■退職金共済制度 ■キャリアコンサルティング制度（職務の一環として社外にて研修実施） ■資格取得支援制度 ■時短勤務制度・育児休業制度（取得実績あり） ■社員旅行（会社負担） ■作業服貸与 ほか ■アニバーサリー休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・基本的には土日祝、その他会社カレンダー ・GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給 年次有給休暇（入社時即日付与制）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇 時差出勤制度 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか必須 ・システム開発・保守のご経験 ・ソフトウェア・パッケージの選定もしくは営業経験 ・サーバー管理経験 ■歓迎条件： ・総務人事経験 ・業務改善や効率化の提案、実行経験 ・複数業務を同時に進めるマルチタスクのご経験 ※ご経験の役職に応じて役職を検討します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社江口電機 |
|---|---|
| 所在地 | 〒710-0803 岡山県倉敷市中島1361-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 電気機器・制御部品の販売および制御盤など自動制御装置の設計・製作・施工を主軸とし、ホイストクレーンや空圧機器の施工、保守点検、整備まで幅広く対応しています。 ■部門の特徴： FA化に必要なシステムを、提案から設計、施工、現地立ち上げ、アフターサポートまで自社一貫体制で提供しています。 （1）営業部 営業課は、生産現場に必要なコンポーネンツを販売する基幹部門として、顧客ニーズを的確に把握し、先を見据えた提案と技術的なアドバイスを行います。ソリューションシステム課は、専門知識を活かし、ラインや工場全体のFAシステム構築を提案し、生産性向上やコスト削減に貢献します。ファシリティシステム課は、天井クレーンや搬送設備、コンプレッサー等を扱い、販売・施工・保守に加え各種手続きも対応します。業務課は在庫管理や検品・出荷を担い、迅速で正確な供給体制を支えています。 （2）エンジニアリング部 FA設備の中核である制御盤の設計・製作を中心に、ハード設計・ソフト設計から製造、据付、現地立ち上げまでを一貫して担っています。長年蓄積してきた技術力とノウハウにより、用途や設備条件に応じた最適な制御システムを構築し、高い品質と信頼性を実現しています。また、仕様検討段階から営業と連携し、顧客の課題や現場条件を踏まえた実用性の高い設計を行うことが強みです。製造・施工においては、設計意図を正確に反映しつつ、安全性やメンテナンス性にも配慮した仕上がりを徹底しています。さらに、現地での調整や試運転、立ち上げ後のフォローにも対応し、安定稼働まで責任を持って支える体制を整えています。これら一連の対応力により、多様化・高度化するFAニーズに柔軟に応えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://eguchi-denki.co.jp/ |
| 設立 | 年1957年2月 |
| 資本金 | 48百万円 |
| 売上 | 4,740百万円 |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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