【ブラザー工業株式会社】【名古屋】IoTサブスクサービスの開発、企画[11263]◆IoTデータ×クラウド利用の注力事業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【名古屋】IoTサブスクサービスの開発、企画[11263]◆IoTデータ×クラウド利用の注力事業


◆東証プライム上場企業｜2030年に売上1兆円の目標を掲げる成長企業◆
◆在宅勤務（リモートワーク）・フレックス制度など柔軟な働き方が魅力◆
◆有給取得率87.1％・離職率1.4％を誇る優良企業（2023年度実績）◆

■業務内容：
◇プリンター製品のIoTデータを活用した、BtoC向けサブスクリプションサービスの開発
◇クラウド上に新たに構築するサービスの設計/開発/運用
◇稼働中のサービスについて、新機能の追加開発や改善、リファクタリング
◇データ分析からサービス改善に向けた要件・仕様策定と関係者とのコミュニケーション

■当ポジションの魅力：
【注力する新規事業の中核メンバー】
◎重点施策と掲げている「つながるビジネスの拡大」を中心的に担う部署です。グローバルに販売を行っている製品とクラウドサービスを融合させることで、世界中のお客様に新たな体験や利便性を提供できるのが大きな魅力です。
◎開発・企画部門や海外の販売会社と連携しながら、多様な視点を理解し、価値あるサービスを創り上げる醍醐味があります。自分の技術やアイデアが社会やビジネスに直接貢献し、多くのユーザーの業務効率や課題解決に直結するという実感を持てる、やりがいの感じられる仕事です。

■仕事の進め方：
◇単なる実装業務にとどまらず、プリンター本体の開発部門や企画部門などの他部門、欧米の販売会社と密に連携しながら、仕様検討から設計、実装、運用まで一貫して担います。
◇アジャイル開発の適用を進めており、スピード感のある意思決定や改善を重視した開発を推進します。
◇海外出張は、年数回あり

■数字で見るbrother：
「離職率1.4％」
安定した経営基盤のもと、充実した福利厚生などの恩恵を感じている社員が多く、長期定着を実現しています。
「年次有給休暇消化率：87.1％」
休みの取得のし易さから、高い有給消化率を実現しており、ワークライフバランスの整った働き方を実現できます。
「男性の育児休職取得者数：77名」
女性はもちろんのこと、男性の育休取得も進んでおり、不在中の業務調整も積極的に支援する風土が整っています。
※各数値について2023年度の数値となります

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】