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【株式会社コア】【関西】システムエンジニア(組込み系)◇大阪での自社作業中心/プライム上場/年休120日以上【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社コア 求人更新日:2026年6月18日 求人ID:40309843
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【関西】システムエンジニア(組込み系)◇大阪での自社作業中心/プライム上場/年休120日以上


◇◆プライム上場・50年以上の歴史を持つ独立系ICT企業/安定性・働き方◎/入社3年後定着率85.2%/全社平均残業月17.6h◆◇

■業務内容:
・組込み系ソフトウェア開発全般
・IoTにおける、エッジデバイス開発(無線系[Wi-Fi/Bluetooth]を中心とした組込み開発)

■魅力ポイント:
◇幅広い業種の顧客と取引があり、制御系、通信系問わず多岐に渡る開発を行っています。これまでのスキルを活かしながら、新しい技術を身につけられるチャンスが豊富にありスキルアップが望めます。
◇受託開発だけではなく、顧客の課題からシステム化するソリューション提案にも取り組んでおり、希望に応じて開発内容を選んでいただくことも可能です。
◇特化した技術を保有することで会社の売上に貢献できる技術のスペシャリストを目指すか、プロジェクトマネージャー以上の管理職を目指すか自身が望むキャリアプランを選択することができます。

■開発済み/現在開発中の製品/システム群:
・IoTにおける通信ゲートウェイ開発
・計測制御として性能評価システム開発
・工場等の生産設備における検査システム開発
・自動車向け車載制御系ECUソフトウェア開発

■入社直後にアサイン予定の案件例(メンバーとして採用された場合):
<制御系、通信系組込みソフトウェア開発>
顧客からの仕様に基づいて、プロジェクトリーダーのもとソフトウェアの設計、開発、評価をお願いします。
言語:C/C++/C#
環境:Linux/RTOS
その他ツール:オシロスコープ、その他開発に必要な機器
体制:プロジェクトにより異なりますが、基本的にはプロジェクトリーダーのもとで作業いただきます。
期間:3ヶ月から長期
スキルに応じて、まずは得意とする分野からお任せします。

■期待する役割(入社直後):
・メンバーと円滑にコミュニケーションがとれる
・プロジェクトリーダーへの報告、連絡、相談
・メンバー間での作業確認等、連携した対応

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与・待遇に差異無し
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
関西カンパニー
住所:大阪府大阪市港区弁天1-2-1-1100 大阪ベイタワーオフィス
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
客先作業での主な勤務地
住所:大阪府、兵庫県、京都府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※業務比率:自社作業(関西カンパニー)8割/客先作業2割(主な勤務地:大阪/兵庫/京都)
※特段の事情がある場合(育児、介護、社員自身の傷病等)は、テレワークを許可するケースがございます。

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
474万円~604万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円~337,000円

<月給>
266,000円~337,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、規定により決定。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:月々1人17,000円、2人目以降から5,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励制度(一時金支給※規定有)
■各種研修制度

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■育児休業制度
■時短勤務制度
■介護休業制度
■健康診断
■社員旅行
■クラブ活動
■各種保養所
■GLTD制度あり(団体長期障害所得補償保険)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間休日120日以上
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
有給休暇:初年度12日・最高20日(1年目は入社月により変動※最高12日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・組込みプログラム開発経験

■歓迎条件:
・C言語での開発経験
・製品開発における設計、開発、評価経験
・複数名での開発プロジェクトの開発経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 コア株式会社
所在地 〒536-0011
大阪府大阪市城東区放出西3-2-23
事業内容 【事業内容】
■パッケージのプロモーション
印刷紙器・貼り箱・美粧ケース・ダンボールケース等の企画・設計・製造
■セールスプロモーション
展示什器・各種ディスプレイ・POP等の企画・設計・製造
■コミュニケーションツールのプロモーション
カタログ・パンフレット・一般商業印刷物等の企画・デザイン・印刷
■ノベルティの企画・販売
■商品開発・企画・デザイン
■WEB関連の企画・製作
■各種デジタルコンテンツの企画・製作

■ビジョン:
すべてはお客様の想いを実現するために。こだわりと誇りはどこにも負けません。お客様の想い、こだわりをカタチにするために、豊富な経験と印刷の専門知識を兼ね備えたスタッフが協力しあいながら、ご要望を実現します。また、一歩踏み込んだアドバイスやご提案も私たちの得意とするところです。印刷や販促に関するお悩み・課題をぜひ一度お聞かせください。私たちにしかできない提案がきっとあります。
代表者 代表理事 進藤俊明 石原禎大
URL https://coa.osaka.jp/
設立 年2004年1月
資本金 10百万円
売上 19,856百万円
従業員数 60名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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