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【InfiniCloud株式会社】【秋葉原/プリセールス】<国産AI×自社クラウド>機密データも扱える高セキュリティ環境【転職支援サービス求人】(正社員)

InfiniCloud株式会社 求人更新日:2026年7月7日 求人ID:40328040
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)


【秋葉原/プリセールス】<国産AI×自社クラウド>機密データも扱える高セキュリティ環境


\ポイント!/
・国産クラウド×オンプレミスAIで「データを外に出さない」提案が可能
・売上5~6年連続成長/上場準備中の安定×成長企業
・自社開発サービスのため自由度の高い提案ができる
・年休125日/転勤なしでライフワークバランス◎

■募集背景:
・企業のDX推進やセキュリティ意識の高まりを背景に、「データを外に出さない国産クラウド」や「社内環境で完結するAI活用」へのニーズが急増しています。
・当社ではここ数年、売上が毎年右肩上がりで成長しており、法人顧客からの問い合わせ・紹介案件が増加中です。
・今後の事業拡大に向け、顧客の要望を技術で実現できるプリセールス人材を増員募集します。

■職務概要:
・自社開発の国産クラウドサービスおよび企業向けAIソリューションの提案において、営業と連携しながら技術的観点での提案支援を行います。

■業務詳細:
・顧客の課題ヒアリング(セキュリティ・コスト・運用課題など)
・クラウド/ストレージ/ネットワークの最適構成を設計
・営業と同行し、技術面からの提案支援
・AI活用(社内データ検索・業務効率化)の提案
・導入後の活用方法の提案・フォロー

■提案商材の特徴:
・国産クラウド(自社データセンター)
┗海外クラウド(AWS等)を使用せず、国内ネットワークで提供
┗「データがどこにあるか明確」な安心感
・オンプレミスAI(社内サーバーに導入)
┗データが外部に出ないため機密情報の活用が可能
┗社内ナレッジ検索・業務効率化に活用
・高信頼インフラ
┗低遅延・高耐障害
┗災害対策としてのバックアップ環境構築も可能

■主な顧客:
・製造業/IT企業/研究機関など業界不問
・例:研究機関のクラウド環境構築(コスト削減目的)
・紹介・問い合わせ中心(新規開拓のテレアポ等なし)

■職務の特徴・魅力:
・自社サービスのため提案自由度が高い
・インフラ~AIまで一体で提案できる希少なポジション
・外資クラウドでは難しい「機密データ活用」のニーズに対応
・経営層との距離が近く、意思決定スピードが早い

■配属先について:
・静岡市に本社があるため、出張やリモートにて連携しながら、顧客ニーズに応えていただきます。
※月3~5回程度静岡への出社あり

変更の範囲:無

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件は同じ
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都千代田区神田須田町2丁目23-1 天翔オフィス 秋葉原万世橋 805号室
勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>

基本的に転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,700,000円~5,160,000円

<月額>
421,333円~589,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
その他、通勤手当、家賃補助、家族手当を別途支給します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:なし
■年収例:
20代:年収500万円
30代:年収600万円
40代:年収700万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2万5千円(公共交通機関の1ヶ月の定期代)
家族手当:18歳未満または65歳以上の扶養家族:月5千円/人
住宅手当:家賃補助(上限2万5千円※福利厚生欄に補足記載)
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで再雇用あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援
■研修制度(職種別・階層別)

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■年1回社員旅行
■家賃補助:本人契約の賃料の半額又は住宅ローンの1000分の1の金額により決定
■福利厚生施設加盟
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、有給休暇、産休育休、介護休暇(取得実績あり)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎・幅広い年代活躍中~
■必須条件:
・プリセールスエンジニアの経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・クラウドサービスの知見がおありの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 InfiniCloud株式会社
所在地 〒420-0031
静岡県静岡市葵区呉服町2-1-5
五風来館5F
事業内容 ■事業内容
・クラウドインフラ賃貸事業、クラウドソフトフェアの制作、ネットワークサーバインフラの構築等企業向けのサービスから個人向けの大容量クラウドサービスまで幅広く提案しています。
・当社は「柔軟なシステム構築を可能とするクラウド」「高速かつ信頼性の高いネットワーク」「強大なストレージ」を提供しています。
・企業の課題に応じたクラウドの立ち上げ、開発も実施しております。
・個人向けクラウドサービスは現在海外ユーザーも多く、今後は本格的に海外への進出を考えております。

■会社の特徴・強み
・まだ「クラウド」という言葉が一般的になる前の2002年に創業し、2003年にはサーバーの仮想化によるサービスを開始しました。
・近い将来、上場を目指しており、上場に向けた準備を行っている段階です。
・常に様々な先進技術を取り入れ、お客さまに安心・快適にご利用いただけるよう進化を続けています。
・「クラウドインフラテクノロジー」「ネットワークインフラテクノロジー」「クラウドソフトウェアテクノロジー」をボーダーレスかつ柔軟に組み合わせることでお客さまに包括的で効果的なソリューションをご提案しています。
・広帯域・低遅延・高信頼性により、多数のデータセンター拠点を一つのクラウドリソースとして扱うことが可能、柔軟かつ応用性の高いシステムを分散的に配置することができます。
代表者 -
URL https://infinicloud.com/
設立 年2001年11月
資本金 80百万円
売上 -
従業員数 28名
平均年齢 -
主要取引先 -
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