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正社員
掲載予定期間:2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)
【恵比寿※発注者】管工事施工管理 ◆スタンダード上場G不動産ディベロッパー/土日祝休
~グループ売上高220億円→300億円の急成長企業/上場グループ/グループ従業員数約200名/23区内駅徒歩10分以内の物件多数で入居率98%以上/自社物件中心/年間休日125日/家族手当・住宅手当・資格手当など福利厚生も充実~
■職務概要:
オフィスビル、マンション、デパート、工場など、各種建築物における空調衛生設備施工管理業務をお任せします。
■具体的には:
■空調設備を中心とした管工事施工管理
■現場管理/CADでの図面作成
■施工の計画
■工程・安全・品質の管理
■連絡・調整
■役所等向けの申請書類作成・申請
■技術者および下請業者の選定
■工事の日程や内容の指示
■工程作成/施工図作成
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
物件の規模は様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
■業務の進め方:2名1現場
【社員の事を第一に】
しっかり週2日休めるよう無理のない工期を組むように取り組んでおり、フレックス制も導入!ご家庭の状況に応じて、ご自宅から近い現場に配属を行う等もあり!
■当社について:
★不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした自社ブランドマンション「SYFORME」シリーズの開発から、不動産の売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。これまで数多くのマンション開発を手掛け、その間に磨きあげた技術とノウハウを結集し、2024年には新たなハイエンドブランド「THE SYLA」を開発しました。
★応援型不動産クラファン「利回りくん」は国内会員数No.1
★スタンダード上場の株式会社クミカとの経営統合を発表させていただきました。さらに密接な協力関係及び資本関係を構築し、グループ全体の収益性向上と企業体質強化を進めてまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア7F 勤務地最寄駅:JR山手線・東京メトロ日比谷線線/恵比寿駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転勤はありません。 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):322,000円~570,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:57,000円~95,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 429,000円~715,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与は年2か月が目安です。(業績連動) ※月給には、45時間/月の固定残業手当を含みます。 ※前職・能力・スキルを考慮し最終決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(30,000円/月まで) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:10,000~30,000円/月※規定あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士※月20,000円~) ■資格取得祝金 <その他補足> ・資格手当(宅地建物取引士・管理業務主任者・一級建築士・二級建築士など/10,000~40,000円/月) ・資格合格祝い金:25万円支給(規定あり) ・家族手当(配偶者:5,000円、子:15歳年度末まで10,000円/人、15歳年度末後5,000円/人) ・愛情手当(勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給) ・慶弔見舞金(出産祝金、結婚祝金、弔事見舞金)など ・資格取得支援制度 ・昼食補助・ランチ割引 ・施設・ホテル割引、各種優待サービス ・社員持株会 ・確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・年末年始休暇 ・夏期休暇(7~9月に5連休を取得推奨) ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・有給休暇(10日~20日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須:以下いずれも必須 ・管工事の現場代理人経験 ・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ※学歴・経験企業規模不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア7F |
| 事業内容 | ■事業内容 不動産開発、売買、管理、クラウドファンディング、塗料事業 ■当社は不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした自社ブランドマンション「SYFORME」シリーズの開発から、不動産の売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。 「プロである自分達が欲しいと思う価値を創る」という企業理念を大事にしており、こだわりの詰まったスタイリッシュな自社ブランドマンションは、驚異の入居率99%! 数多くのマンション開発を手掛け、磨きあげた技術とノウハウを結集し、2024年に新たなハイエンドブランド「THE SYLA」を開発しました。 その第1号が「ザ・シーラ渋谷富ヶ谷」です。 今後も都心の贅なる立地に、設計やデザイン、設備など、こだわりを尽くし、最高峰のクオリティを携えたプレミアムなマンションを手掛ます。 ■2021年6月に、全く新しい形の不動産投資、応援型不動産クラファン「利回りくん」をリリースしました。キーワードは「応援投資」。 ただ収益を求めて不動産投資をするのではなく、不動産を通して様々な人の力になりたいと考えています。 例えば、人の夢に投資、地域創生や、社会貢献に投資する。 不動産投資であると同時に、頑張る人々や企業を応援し、社会の様々な問題へアプローチできる事が魅力です。 利回りくんを通し、今までできなかったことが可能に。 不動産への価値観がガラッと変わる事を確信しています。 |
| 代表者 | 湯藤 善行 |
| URL | https://syla.jp/ |
| 設立 | 年2010年9月 |
| 資本金 | 446百万円 |
| 売上 | 30,000百万円 |
| 従業員数 | 132名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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