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正社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【恵比寿】国内営業(管理職)◆不動産投資家向けアドバイザリー/裁量大/年休131日/連続黒字経営◎
【年収水準高・透明な評価とインセンティブ◎/一棟単位の大型案件・長期関係構築が魅力◎】
■職務概要:国内投資家を中心とした不動産投資に関する営業・アドバイザリー業務をご担当いただきます。クライアントのニーズに応じた新規案件の発掘や物件調査、提案、クロージングまでを一気通貫で担い、信頼関係を築きながら不動産価値の最大化に貢献します。都内を中心に関西エリア等も扱い、クライアントの要望に応じて現地調査や出張が発生します。
■業務詳細:
・投資家開拓:国内外の富裕層・機関投資家との新規関係構築、不動産投資案件の提案
・不動産アドバイザリー:投資戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティング
・新規案件ソーシング:優良物件の発掘と柔軟なスキーム設計
・FA業務:金融商品取引業ライセンスを活用した専門的サービスの提供
・対応エリア:都内がメインですが、一部神戸・大阪等も扱っています
■業務の進め方:宅地建物取引業、金商法ライセンス等をもとに、国内のお客様に対してFAを含む総合的なコンサルティングを行います。
・「顧客の利益最大化」のため、柔軟なスキームを組み立てる
・新規企画や案件のソーシング内容次第で幅広く収益化を図る
・各自が定めた目標に向かい、様々な手段でアプローチ
・社員各自が得意な分野で営業推進者をサポート
■組織構成:投資運用部5名体制(40~50代中心/女性1名、男性4名)
■業務の魅力:裁量が大きく、自ら案件を主導できるため、長期的な信頼構築や専門性の習得が可能です。上流から下流まで一気通貫で対応出来るのも強みです。M&Aや不動産FAなど「不動産のスペシャリスト」として業務の幅を広げることが可能です。一棟単位での取り扱いも特徴です。
■教育体制:OJT中心で実務を通じて業務を学んでいただきます。
■就業環境:年休131日・土日祝休み。季節休暇も充実しており、プライベートも大切にできる環境です。
■想定されるキャリアパス:上流から下流まで幅広い業務を経験し、不動産スペシャリストへ成長可能。ネットワーク拡大やM&A領域へのチャレンジも可能です。
■企業の特徴/魅力:報酬制度が透明でインセンティブも高水準。プロフェッショナルな環境で成長を目指せます◎
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 650万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 月給は経験・能力により応相談。昇給年1回、賞与年2回、インセンティブ制度あり。 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~800,000円 <月給> 500,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ・賞与:評価は半年ごとに目標設定し、達成度合いに応じて支給 ・インセンティブ:粗利ベースでチーム目標超過分の約10%がチーム全体に賞与反映 ・例:1億円の目標超過の場合、1000万円がチーム全体の賞与原資として反映 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT中心 ◆資格取得支援制度 業務に必要な資格(宅建、不動産証券化マスター、不動産コンサルティングマスターなど)の場合、受験費用・資格維持に係る費用を会社が負担します。 <その他補足> ◆服装自由(オフィスカジュアル) お客様先によってはスーツを着用するケースもあります。 ◆受動喫煙対策:執務室内禁煙 屋内喫煙可能場所あり※電子タバコのみ、紙巻きタバコ不可 ◆災害補償規程あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数131日 年間休日131日、夏季・冬期休暇、特別有給休暇、慶弔休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・コミュニケーション力 ・自走力・新規開拓力 ・不動産の営業経験 ■歓迎条件: ・経営者、投資家、富裕層への営業経験 ・不動産売買経験(仲介含む) ・宅地建物取引士(入社後取得可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レガロキャピタル |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容:アセットマネジメント、プロパティマネジメント、スペシャリティファイナンス、ファンドオペレーション、インベスターリレーション ■運用実績:設立以来、取扱実績は約6,000億。 ■当社の強み: 【価値創造】 投資対象不動産の潜在的な収益可能性を様々な角度から分析し価値創造プランを実行します。不動産は、土地、土地付き建物、マンションの区分所有権等、「所在する場所」や「状態」、「権利関係」により潜在可能性は多岐にわたります。弊社は、それら固有不動産の「個別性」を把握・分析し、「価値創造」プランを練ります。更地からであれば、建物建築・既存建物の解体建替、リフォーム、リノベーション、コンバージョン等の選択肢の中から、「資金投下量」と「期待収益額」、「投資期間」を投資家へ提案・協議し決定します。 【資金調達】 投資利回り(Equity Return)は、不動産収益利回りより低い利率での借り入れを組み合せることでレバレッジ効果が得られます。弊社は、金融機関出身のスタッフが多数在籍しており、複数の金融機関との関係性も深く、厚い信頼を頂いており、他社には無い資金調達スキームを実現しています。リスクテイカーとしての投資家、債権保全の観点を重視される金融機関、それぞれの要望を正確に把握し、条件調整を行い、ひとつひとつのプロジェクトを結実させていきます。 【多言語対応】 日本語のみならず、英語、中国語でのコミュニケーションが可能です。 【ワンストップサービス】 「不動産の購入」→「不動産の保有」→「不動産の売却」が不動産投資の基本的なフローです。インカムゲインを重視される投資家、キャピタルゲインを重視される投資家、それら2つをバランス良く望まれる投資家がいらっしゃいます。弊社は、それぞれの投資家の「投資金額」「投資目的」「投資期間」「期待収益」「許容リスク」を把握し、「購入時」「保有時」「売却時」それぞれのステージで、投資家に代わりアセットマネージャー(AM)として、ほかの関連当事者との連携、折衝、交渉、調整を行います。ほかの関連当事者には、売主、買主、媒介業者、弁護士、司法書士、会計事務所、税理士事務所、不動産鑑定事務所、プロパティマネージャー (PM)、ビルメンテナンス(BM)、投資家の選択する不動産投資スキームによっては、金融機関、信託銀行等があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://regalo-capital.am/index.html |
| 設立 | 年2004年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 11名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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