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【奈良建設株式会社】【横浜/未経験歓迎】建築施工管理~転勤無/年休128日/土日祝休/★2027/4/1入社★【転職支援サービス求人】(正社員)

奈良建設株式会社 求人更新日:2026年6月29日 求人ID:40397145
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【横浜/未経験歓迎】建築施工管理~転勤無/年休128日/土日祝休/★2027/4/1入社★


【1人に負担が集中しない体制/夜勤なし/育休取得率100%/平均勤続20年以上の安定環境】

■業務内容・働き方
施工管理職として約1年から1年半にわたる全工程を1つの作業所に現場監督として従事します。安全・工程・品質などの各管理をベテランから若手の2名~4名程度の技術者が役割分担し、工事を完成させます。分からないことは先輩から教えを受け知識や経験を身に付けることができるので、未経験者でも安心して働けます。

■具体的な職務内容
安全に作業できる環境を整える「安全管理」、予定通り作業を進めるための「工程管理」、求められる品質を確保するために材料チェックや各過程の写真撮影などを行う「品質管理」、形状・寸法・出来具合などを確保する「出来形管理」、現場作業員の人数確認などを行う「労務管理」、予算内に収めるために効率的に現場を運営する「原価管理」、廃棄物の分別や作業による環境負荷を削減する「環境管理」などを関係者とコミュニケーションをとりながら進めます。

■手掛ける工事:
公共と民間の割合は約2:8で、公共工事は公会堂、学校、集合住宅の建替え、補修補強、リノベーション、民間工事は10数階建て集合住宅・事務所ビルなどの新築工事が中心です。神奈川県内、東京都内が多数。

■同社の強み:
ICT(情報通信技術)やAIを活用し施工管理の次世代の働き方を積極的に取り入れ、無駄な残業時間の削減、週休二日の工程設定などライフワークバランスを意識し働きがいと働き易さを実現しています。最近は男性の育児休業も希望者全員が取得しています。これらは、男女が共に働き易い職場環境づくりを積極的に進める企業に送られる「よこはまグッドバランス賞」、環境への負荷を低減する活動や組織体制を認められた企業を示す「Y-SDGs」、社員の健康を大切にする「健康経営認証」、地域に貢献する「地域貢献企業」、地域を牽引する「地域未来牽引企業」などの認定・認証に表れています。
全社的に安全で確かな品質の工事を希求し実現しようとする意識が社員に定着し、法令順守厳守のもと社会的責任を果たし、顧客満足を追求しています。多年にわたる多数の優良工事表彰、感謝状、国の工事成績評点の平均点ランキングで高い評価点を頂いていることが同社に対する信頼のあかしと言え、結果的に安定的な仕事に繋がっています。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜1-13-3
勤務地最寄駅:各線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>

転居を伴う異動はありません。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~282,000円
その他固定手当/月:15,000円

<月給>
260,000円~297,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■年収例:400万円(24歳、未経験)、480万円(30歳、経験2年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者:月最大3万円、子ども:1人につき月1万円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮(町田/月1~2万円の自己負担あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員教育、技術者専門教育、階層別教育、社外研修、OJT、外部教育機関提携講習

<その他補足>
■案件終了後、まとまった休暇取得を奨励(1~2週間の休暇取得実績あり)
■養育支援手当、生活手当、現場手当
■資格手当(施工管理技士等、1資格5千円まで支給)
■資格取得補助金制度(受験費の負担、スクーリング費用の負担・資格取得祝金等)
■社員持株
■制服、PC、携帯電話貸与
■共済制度(各種給付、住宅その他貸付け)
■報奨制度(優秀社員に一時金支給)
■入学祝い金(最大10万円)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

土曜、日曜、祝日
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、育児・介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件: ~業界職種未経験/第二新卒歓迎~
■歓迎条件:
・施工管理のご経験をお持ちの方
・ 建築施工管理技士の資格(1級または2級) RC造、S造の施工管理経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 奈良建設株式会社
所在地 〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜1-13-3
事業内容 ■事業内容:
建築/土木工事の請負及び企画・設計・監理、環境整備の各事業、特殊工法によるコンクリ-ト構造物の補修・補強、建物の耐震診断・リフォ-ム、外断熱工法による建物の設計・施工、木造建築物の設計・施工、不動産の売買・賃貸・管理及び仲介

■事業の特徴:
(1)住まい・コミュニティづくり…住む方のライフスタイル、地域のニーズに合った豊かな生活環境を実現する、安心と健康を考えた高品質で快適な居住空間を創造します。
※住宅、商業施設、公共施設、リフォーム
(2)社会基盤の整備…創業より永年にわたって培われた確かな技術と豊富な実績を活かし、橋梁・高架橋やトンネル等、あらゆる鉄筋コンクリート構造物の新設、補修補強の実績があります。
※補修補強、造成、道路・橋梁・鉄道、河川・上下水道
(3)技術研究所…奈良建設技術研究所は地質調査、地盤安定化対策等の試験、トータルな品質管理、コンサルティング業務を提供しています。
※建設予定地の地質調査・地盤対策、長大斜面の安定検討、建設工事の品質管理、環境調査、設計・照査・コンサルティング

■同社の特徴:
国交省からの表彰を2009年から連続で受賞している等、技術力や、総合的な高い現場管理能力が評価されています。
〈2020年度表彰実績〉
◇国⼟交通省(令和2年度)
優良⼯事表彰
難⼯事功労表彰
災害⼯事功労表彰
担い⼿の確保・育成貢献⼯事表彰
⼯事成績優秀企業認定
優良⼯事等施⼯者(⼯事)事務所⻑表彰
優良建設技術者事務所⻑表彰
◇東京都住宅政策本部(令和2年度)
優良⼯事等本部⻑賞
◇横浜市建築保全公社(令和元年度)
優良⼯事施⼯者表彰
代表者 植本 正太郎
URL https://www.nara-const.co.jp/
設立 年1993年6月
資本金 200百万円
売上 18,027百万円
従業員数 228名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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