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正社員
同社にて、建築構造設計業務をお任せいたします。
【職務概要】
主に親会社である大手鉄鋼メーカーおよび、グループ企業の生産工場やプラントの意匠設計業務全般をお任せいたします。係長～副課長での採用です。
【職務詳細】
・企画・構想等の基本設計提案（プロポーザル等）
・基本設計／実施設計／耐震診断・設計／遵法化対応
※グループ企業の案件は全体の約5割で、残りは外部からの案件です。事務所・生産施設・プラントに限らず、外部の案件の場合、官庁（庁舎、試験場、官舎、学校等）や、民間の物流施設などがございます。
【魅力・働き方】
・製鉄所内での勤務であり、出張はほぼなく、発生したとしても1泊2日程度で年に数回程です（転勤可能性も低いです）。
・土日祝休み、月平均残業時間17時間程度と、非常に働きやすい環境が整っています。
・有給消化率も高く、年に13日以上有給を消化しています。
・在宅勤務、フレックス、健康保険組合の保養施設等、育休や時短、介護休業等、社員の事情やライフイベントに合わせた柔軟な就業が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区川崎町1番地 各線「蘇我」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:個人の適性と事情などを勘案し東京・大阪・倉敷・福山 いずれかに配属の可能性あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：738万～846万円 月給制：月額410000円 賞与：年2回（夏、冬） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給）、退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会、同社加入の健康保険組合保養所、提携保養施設、昼食費補助（月額8100円※給与体系とは別途支給）、スキルアップ支援金制度（業務や資格に関係する書籍購入やセミナー参加の際に年間5万円まで利用可能）、技術資格手当 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、創立記念休日、メーデー、有給休暇（10日～※入社時期により3～20日を入社時に付与、翌年度以降は毎年4月に20日付与）、特別休暇（資格取得、家族のサポート、通院・検診などを対象とした有給の特別休暇制度あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・一級建築士資格をお持ちの方 ・建築系学科を卒業されている方 ・建築物（RC・S造）の設計経験（目安5年以上）をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社JFE設計 |
|---|---|
| 所在地 | 〒111-0051 東京都台東区蔵前2-17-4 JFE蔵前ビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・土木／建築、各種プラントおよび製鉄関連設備に関する企画、調査、設計ならびに監理、耐震診断および耐震補強設計 ・建築に関連する新商品の企画、開発、設計、および営業ツールの制作（ホームページ、カタログ等）ならびに施設管理の見える化 ■事業の特徴： 同社は、幅広い技術力をもって「土木」「建築」「設備」「耐震診断・補強」と多彩なフィールドで事業展開を行っています。さらにフィー ルドを広げるべく、Web・DTP 制作、CG制作など、新規事業開拓も進めています。 （1）土木…港湾・橋梁・各種基礎の計画設計から、耐震解析、アセットマネジメントまで、幅広い建設ソリューションに確かな技術力で対応します。 （2）建築…壮大なスケールの工場建築から事務所、教育福祉、住居など、堅実な技術力で対応します。 （3）機械設備…JFEグループの機械設備設計機能の分担会社として永年培った技術で、機械設備の新設・改善ニーズに企画・構想段階から詳細設計に至るまで幅広く応えます。 （4）耐震診断・補強…長年の経験を生かし、JFEグループに留まらず幅広い分野の耐震業務を手がけています。 （5）CM（コンストラクションマネジメント）…世界有数の鉄鋼一貫メーカーである JFEスチール株式会社の巨大な製鉄所 建設（基礎・建物・岸壁等）をトータルにサポートします。 （6）CG／Web／DTP…「わかりやすく伝えたい」を形にします。「わかりやすく伝える」ために情報を整理し、最適なソリューションを提案し、形にします。 ■JFEグループとの関係： JFEスチール株式会社をはじめとする事業会社のもと、様々な業種のグループ会社が協力して業務役割分担を担っています。同社は、グループ会社に対しても数多くの設計業務、設計コンサルティング業務を提供しています。 ■特別休暇制度とスキルアップ支援金制度の新設 年20日付与される有給休暇とは別に「資格取得、家族のサポート、通院・検診など」を対象に特別休暇の制度を導入。 業務や資格に関係する書籍購入やセミナー参加の際に利用できるスキルアップ支援金(年間５万円まで)の制度も新設されました。 ■「健康経営」の取り組み 社内の取り組みとして「健康経営」に力を入れており、更に上位の認定を目指して様々な改革を行っております。 |
| 代表者 | 代表取締役 岡本 宏隆 |
| URL | https://www.jfe-sekkei.co.jp/ |
| 設立 | 年1975年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 4,308百万円 |
| 従業員数 | 346名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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