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正社員
掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【岡山/転勤無】社内SE◇工場の基幹システム移行/上流工程関与/残業月10h/老舗染色加工メーカー◇
~創業140年超安定基盤/西日本トップクラスの染色加工設備/転勤なし~
■業務概要:
西日本トップクラスの染色加工メーカーで、基幹システムや社内システムの運用・保守、新システムの設計・開発、ITサポート業務を担当します。社内業務の効率化や生産性向上にITの力で貢献するポジションです。
■業務詳細:
◇基幹系システムであるオフコンクラウドの2031年終了にあたっての移行業務
┗既存システム(COBOL)の分析・要件定義
┗移行システムの選定・移行
◇新システムの設計・開発
◇既存システムの運用保守(COBOL、Python、VB.NETなど)
◇大臣シリーズ(給与・就業)の運用
◇システムやPCのトラブル対応、設定
◇プリンタの設置
◇ITに関する社内問い合わせ対応 など
■組織構成:
IT担当者数名の少数精鋭体制で、他部門と連携して業務を進行します。
■業務の魅力:
140年以上続く安定企業で、基幹システム移行や新技術導入といった貴重な経験を積めます。社内SEとしてワークライフバランスを保ちつつ、長期的なキャリア形成が可能です。
■就業環境:
社内SEとして、製造業の工場で稼働している工程管理システム等の運用・保守を担当する職種です。開発会社のような納期に追われるハードな環境ではなく、残業も少なくゆとりのある就業環境が特徴です。1次面接時には実際の工場を見学し、システムがどのように工程管理に活用されているかを確認できる機会を設けています。
■想定されるキャリアパス:
ITスペシャリストや社内リーダー、マネージャーなどへのキャリアアップが可能です。
■当社の働きやすさ:
当社は昼食代補助(※夏季は限定でドリンクも支給)や資格取得支援制度、永年勤続表彰制度、療養扶助制度など、福利厚生が充実しています。
人事評価制度も明確で、安心してキャリアを築ける環境です。
■企業の魅力:
当社は明治時代から140年間の歴史や技術を誇る、西日本トップクラスの設備を持つ染色加工メーカーです。カラーデニムや作業服・人口皮革など、多様な素材の染色や機能加工・特殊加工を行う染色加工を手掛けています。新しい技術も積極的に取り入れながら、高品質で完璧な色合わせを実現し、社会に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 岡山工場 住所:岡山県岡山市北区中井町2丁目8-7 勤務地最寄駅:JR山陽本線/西河原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) <転勤> 無 ◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■モデル年収: ・社内業務リーダーレベル:年収例500万円 ・社内全体業務マネージャーレベル:年収例800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■各種社会保険完備 ■退職金制度(勤続3年以上) ■資格取得支援制度 ■永年勤続表彰制度 ■療養扶助制度 ■慶弔災害見舞金 ■生活習慣病予防健診費用一部補助 ■昼食代一部補助/ドリンク支給(夏季のみ) ■マイカー通勤可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■週休2日制(日曜日、その他)※会社カレンダーによる ■GW、お盆、年末年始、特別休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・開発経験や要件定義の経験がある方 ・COBOL経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | セイショク株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒710-1101 岡山県倉敷市茶屋町234 |
| 事業内容 | ■事業内容: 染色、晒、各種整理加工 ■当社の特徴: 当社は1880年に倉敷市で織物製造業からスタートした140年近い歴史ある会社です。長い歴史の中で、現在では岡山工場で染色加工事業を中心にワーキングユニフォーム生地・人工皮革、カラーデニム生地の染色整理加工を中心に手掛けています。「染色」といっても単純に「色のないものに色をつける」というものではなく、染色前までの長い前処理工程、染色後の長い後加工工程の中での作り込み・検査を経て、ようやく製品として世に送り出されます。長い工程の1つ1つに当社技術者・スタッフは魂を込めた仕事を施しています。 ■当社の強み: ワーキングユニフォーム生地や人工皮革の染色を得意分野として、色の再現性・安定性を技術面での強みとしています。 ・染色業の色…「顧客の求める色に染色すること」が染色業の使命です。特に当社が得意とするワーキングユニフォームの染色においては、顧客の職場環境を彩る「いつでも変わらない色」を出すことが何よりも重要です。試行錯誤の染料配合をはじめとして、精練/染色/仕上に至る生産工程を綿密に管理することで、理想の色に近づけていく。どんなに技術が進んでも、色の再現性/安定性の向上は染色業における永遠のテーマとなっています。 ・人による管理…色の染まり具合はその日の条件によって微妙に変化します。その微妙な違いを検知し、工程を詳細にチューニングしていく。単に工場や製造ラインを整えるだけではなく、経験を積んだ人の手による管理がなされてはじめて、顧客の求める色を出すことができます。当社の強みは、そうした人の手による「管理力」にあります。 ・伝統の業から生まれる新しい発想…歴史が古い染色業界だからこそ、技術革新のための鍵は「温故知新」にあると考えています。ありとあらゆる糸や繊維に触れ、多くの知識と経験を持つ現場の職人の声を拾い上げて、昔の技術をそのまま生かすことで、品質の安定性向上に繋がることもあります。創業140年を越える当社の歴史において培われたノウハウは、現代においてもなお価値あるものであり続けています。 ・染色への向上心…「彩りの技術を通じて高品質な製品を創り出し、社会をより豊かにする」。当社では日々、目の前の色と向き合いながら、細部にまで拘った誇りの技術で高品質な製品を世に送り出し、顧客の要望に応えていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.seishoku.co.jp/ |
| 設立 | 年1880年5月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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