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【株式会社大阪水道総合サービス】【滋賀/資格不問】発注者支援業務◆大阪市100%出資/年休124・土日祝休/残業11h程/働き方改善【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社大阪水道総合サービス 求人更新日:2026年7月2日 求人ID:40427162
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)


【滋賀/資格不問】発注者支援業務◆大阪市100%出資/年休124・土日祝休/残業11h程/働き方改善


\施工管理から転換/発注者側業務/年休124日/土日祝休/大阪市出資企業/

■職務内容:
水道インフラの発注者支援業務

■仕事内容
・工事を施工する側ではなく、発注者支援として品質・安全・工程の確認を行う立場です。
・自治体担当者と連携しながら工事全体を管理します。

【具体的には】
・写真付き報告書の作成
・水道事業体(発注者)への報告・調整
・水道工事の施工状況確認(現場巡回)
・設計図面との整合チェック
・使用材料・品質・安全面の確認 など

■組織
◎中途入社比率が高く、「残業削減」「転勤なし」を求めて同業界から転職してきたメンバーが多数活躍しています。
◎発注者側の立場で働ける点に魅力を感じている社員が多い環境です。

■働き方:
有給消化率も約80%!
プライベートと仕事のバランスを保つことが出来る環境です。
・年間休日124日
・完全週休2日制(土日祝)
・残業月10時間ほど
・転居を伴う転勤なし
・勤務地は大阪府内中心
・資格取得支援制度あり
・賞与年2回(実績4.35カ月)

■どんな会社?
株式会社大阪水道総合サービスは、大阪市が100%出資する企業として、水道インフラの維持・管理を担う会社です。自治体の水道事業体からの業務受託を中心とし、設計・施工そのものではなく、公共インフラを支える発注者側支援に特化している点が特徴です。案件は大阪府内および近隣自治体が中心で、景気変動の影響を受けにくく継続的に業務が発生する安定した事業基盤を持っています。生活インフラである「水」を支える役割として社会的意義が高く、働き方改善を目的に施工管理職から転職してくる人材も多く在籍しています。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
滋賀県大津市内常駐先
住所:滋賀県大津市京町二丁目5番10号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
滋賀県 常駐先
住所:滋賀県下にある常駐先
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
※転居を伴わない異動あり

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
470万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):224,900円~270,000円

<月給>
224,900円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回(4.35ヶ月分)※昨年度実績

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限55,000円まで支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:福利厚生その他欄に記載
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用など、60歳以降も働ける制度がございます。

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修(管理職研修、新任管理職研修、職場リーダー研修、新規採用社員研修)、課題別研修(人権啓発研修、統合マネジメント研修、コンプライアンス研修)、職能別研修(接遇研修、業務知識研修、業務習得研修)

<その他補足>
■住居手当:大阪市内⇒月上限30,500円、大阪市外⇒月上限28,000円※賃貸契約者のみ
■家族手当:子一人月13,000円(上限なし)※子が16-22歳の間は+月5,000円支給、その他月6,500円/扶養家族のみ
■資格手当:土木施工管理技士1級→月10,000円、土木施工管理技士2級→月5,000円※会社指定条件に該当した場合のみ
■資格取得補助:年間25,000円まで支給
■社用車・PC・携帯電話貸与 ■制服・靴貸与 ■定期健康診断
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

基本土日祝休み(曜日は勤務地による。)、夏季(5日)、年末年始(12月29日~1月3日)、忌引休暇、年次有給休暇(毎年4/1に20日分付与※入社初年度も入社月に合わせて分割付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
\ご経験の分野は問いません!働き方改善したい方、まずはご応募ください!/
■必須条件:
・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社大阪水道総合サービス
所在地 〒545-0051
大阪府大阪市阿倍野区旭町1-2-7
あべのメディックス1106
事業内容 ■概要: 
同社は、大阪市水道局の監理団体として設立された、財団法人大阪市水道事業サービス協会(1969年1月設立)と財団法人大阪市水道技術協会(1974年12月設立)の事業を継承し、2008年4月に大阪市水道局の100%出資で設立した株式会社です。
協会設立以来、約半世紀の歴史の中で大阪市だけでなく近隣自治体の水道事業に携わり、水道事業の技術と情報システム技術を融合したトータルな事業展開で貢献しています。
また、昨今の水道事業が抱えている事業運営の効率化や、災害対策および老朽化対策の推薦、技術者の育成など、様々な課題に対して企画・提案を行っています。水道施設の運転管理や維持管理、水道施設の施工監理、マッピングシステム等の整備・運用、検針や滞納整理などお客様サポートから、水道事業アドバイザリー業務、浄水場の見学案内に至るまで、水道事業運営に係るあらゆる業務に対応いたします。時代に見合った、地域に見合ったサービスの提供を行っております。水道事業を巡る環境は、現在、大きく変わりつつあります。それに伴い、お客様のニーズも、時々刻々と変わってきているものと考えています。また、地域によっても異なってくるものと認識しています。当社では、長年培ってきた実績、知識と経験を活かしながら、常にお客様に満足いただけるサービスをお届けし、地域の水道事業の持続性確保に積極的に貢献して参りたいと考えております。
代表者 -
URL https://www.owgs.co.jp/
設立 年2008年4月
資本金 85百万円
売上 1,882百万円
従業員数 399名
平均年齢 -
主要取引先 -
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