正社員
掲載予定期間:2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)
コンサルティング営業◆企業の販促・株主優待を“設計”するプロジェクト型営業/デジタルギフト事業◆
<プロジェクト型の企画営業/デジタルギフトプラットフォームを活用したマーケティング・販促支援(フィールドセールス)>
■募集概要
IPOを目指し成長を続ける当社で、顧客の事業課題を中長期的な視点で解決するコンサルティング型営業をお任せします。既存顧客との関係構築を起点に課題を発掘し、販促・人事・総務・IRなど幅広い部門へ提案を展開。顧客のビジネス全体を捉えた課題解決に携われるポジションです。
■業務内容について
「モノを売る営業」ではなく、企業や自治体が抱える課題に対して、デジタルギフトを活用したソリューションを企画・設計する仕事です。
販促キャンペーン、株主優待、福利厚生、自治体の地域活性化施策など、プロジェクトごとに最適な施策を考え、企画から実行まで一貫して伴走します。
受注後も開発プロジェクトマネージャーやカスタマーサクセスなどと連携しながら、施策が成功するまで伴走します。
そのため営業という枠を超え、プロジェクト推進・顧客折衝の経験を積めるポジションです。
■具体的には
(1)既存顧客への提案営業
既存・導入済み顧客へのフォローを通じて、アップセル・クロスセル提案を行います。
(2)新規顧客開拓
マーケティング部門から供給されるリードに対し、ヒアリングから提案、クロージングまで一貫して担当します。
(3)導入支援・フォロー
成約後はカスタマーサクセス部門と連携し、導入・運用定着をサポートします。
(4)営業戦略立案・顧客管理
Salesforceを活用した顧客管理と、チームでの営業戦略立案・予算達成に取り組みます。
■組織体制:
ソリューション本部第1営業部に所属。東京8名、大阪6名、福岡1名の体制です。
20代後半~30代を中心に、全員が中途入社の社員です!
■当社のサービスについて:Giftpad ticket
ビジネスギフトやセールスプロモーション、株主優待、福利厚生まで、豊富な商品ラインナップから選べるeギフトサービス
※詳細はこちら→https://service.giftpad.co.jp/ticket/
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はございません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区日本橋3-2-9 三晶ビル5階 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~431,000円 その他固定手当/月:30,000円~58,000円 固定残業手当/月:84,240円~117,363円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 394,240円~606,363円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験や能力を考慮のうえ決定します。 ・賞与:年2回あり(6月・12月) ・昇給:年1回あり(社内規定による) 【年収モデル】 年収580万円(入社2.5年目・31歳) 年収720万円(入社2年目・31歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度枠内全額 社会保険:■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚年) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■「Schoo(スクー)」オンライン研修 ■各種勉強会 <その他補足> ・雇用保険、労災保険 ・社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険) ・出産手当金、傷病手当金 ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・Web医療相談(無料で医師に相談可能) ・従業員持株制度 ・社割制度 ・社内懇親会(不定期開催/自由参加) ・各種勉強会 ・「Schoo」動画学習サービス ・フリードリンク(コーヒー/お茶/水) ・一人一台ノートPCとディスプレイ貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、5日以上の連続休暇取得可 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 《業界未経験歓迎》 ■必須条件: ・法人営業経験(目安2年以上/業界・商材不問) ■歓迎条件: ・IT、コンサルなど無形商材出身の方 (例:人材営業、広告営業、IT/SaaS営業、福利厚生サービス営業等) ・部署横断のプロジェクト推進・調整経験 ・顧客の課題を踏まえた企画提案の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ギフトパッド |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0015 大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング4F |
| 事業内容 | ■事業内容: 2011年創業以来、”三方よしの仕組みをつくり「ありがとう」で満ち溢れる社会へ”という理念のもと、企業の経営課題解決、地域活性化に貢献するリレーションプラットフォーム事業を行ってきました。 オンラインギフト機能から拡がるプラットフォームは、全国500社以上の企業様において、セールスプロモーション・マーケティング・株主優待・福利厚生など様々なシーンでご利用いただいています。 幅広いギフトニーズに対応したサービスを展開し、独自のギフトシステムによるご利用企業様の成長、流通経済の発展、地方創生に貢献するソリューションを提供しています。また、地域の宿泊施設、飲食店、地域産品、医療関係者を支援できるクーポンツールとシステムを連動させることで多くの自治体様と共創しております。コロナ禍には観光業や外食産業等の支援に対する意識の高まりを背景に、デジタル地域通貨プラットフォームアプリ『region PAY』を通じ、全国旅行支援など自治体をはじめとした地域経済の活性化に貢献し、ギフトサービスに留まらない価値を提供してきました。 市場を牽引するプラットフォーマーとして、ギフトサービスに留まらない価値を提供しています。 2024年7月には、KITTE大阪に初の実店舗『Giftpad space~日本の魅力をつむぐ~』をオープンし運営しています。 2025年1月に企業成長率業界別ランキング「Technology Fast 50 2024 Japan」において成長率495.4%を記録し、50位中11位を受賞いたしました。 ■サービス: 『Giftpad ticket』ビジネスギフトやセールスプロモーション、株主優待、福利厚生まで、豊富なカスタマイズが可能なeギフトサービス 『Giftpad button』クーポン1枚から即時発行が可能なWEBシステムを提供しセールスプロモーションの効率化を支援するeギフトサービス 『Giftpad coupon』自治体が地域住民に対して行うさまざまな給付・還元施策にご利用いただけるデジタルクーポンの発行・消込・管理サービス 『region PAY』利用域が限定可能なデジタル通貨プラットフォームアプリ |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.giftpad.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年12月 |
| 資本金 | 125百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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