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正社員
掲載予定期間:2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)
【東京文京区・転勤無】設計監理(RC,S造/コンバージョン)◆大和ハウスG/土日祝休/残業月25h
~案件は関東中心/20時以降はオフィス完全退社/グループ連結3兆5千億以上/着実に業績を伸ばし続ける安定企業/年休123日/福利厚生・就業環境◎/腰を据え長期的にキャリアを築いていける環境~
■当社について
当社は大和ハウス工業(株)が100%出資する、賃貸住宅のリフォームを専門とする企業
■仕事内容
当社の新規事業として、RC造・S造のビル系リノベーション/コンバージョン案件の設計業務を担当いただきます。
*マンションやオフィス、社員寮などの既存建物を、ホテル・住宅などへ用途変更し、資産価値を最大化するプロジェクトです。
■具体的な業務内容
・営業と連携し、案件初期段階から顧客への提案・コンセプト設計
・用途変更(コンバージョン)における基本構想・企画立案
・外部設計事務所の選定・ディレクション(設計実務は外部中心)
・設計~施工までのプロジェクト全体管理
・顧客(事業主)との打ち合わせ・折衝
・工事部門への引き継ぎおよび現場調整
■プロジェクト例
・マンション → ホテルへの転用
・オフィスビル → マンションへの再生
※大和ハウスグループ物件の活用+外部顧客(金融機関経由など)の案件あり
■業務の特徴
・設計だけでなく「企画・提案・事業視点」も求められるポジション
・外部設計事務所を巻き込みながらプロジェクトを推進
・新規立ち上げフェーズのため、事業拡大に直接関われる
・設計~竣工まで一貫して関わるため裁量が大きい
■担当エリア
・関東中心(中部・関西もあり)
■評価制度
勤務態度や社内貢献度をもとに等級制度・評価制度が明確で、給与面も担当業務内容もステップアップでき、中長期的なキャリアアップが可能
■働き方:
・土日祝休
・残業月平均25h
└基本残業しない社風:20時以降はオフィス完全退社で、遅くとも19時には退勤
・リモート週1~2回相談可
■当社について
2020年11月に戸建住宅と賃貸住宅、両方のリフォーム工事を手がけていた大和ハウスリフォーム(株)から分社化して設立
これまで大和ハウス工業が建設した約110万戸の賃貸住宅と今後新たに建設する賃貸住宅について、長期にわたり安定した資産価値の維持・向上をサポートできる体制を整えています
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都文京区後楽1丁目4番14号 後楽森ビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 基本は本社勤務となります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~320,000円 <月給> 255,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や経験、能力などを考慮した上で決定 ※管理職クラスは、時間外労働手当対象外・役割給を支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 寮社宅:規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修 階層別研修 業務関連研修 eラーニング ライセンス手当※規程による ライセンス取得一時金支給※規程による <その他補足> 自動車手当/業務で自家用車の使用あり(マイカーに関する使用規則有り) 業務用携帯電話貸与、企業年金基金、大和ハウスグループ従業員持ち株制度 グループ保険 積立貯蓄 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制・土日祝休み 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・1級建築士 ・RC/S造の新築設計経験 ■歓迎条件: ・RC/S造の用途変更における設計経験 ・プレイングマネージャーとして設計事務所などとの人脈が豊富で差配できる方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ハウス賃貸リフォーム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー10F |
| 事業内容 | ■事業内容: 賃貸住宅に関するリフォーム工事の請負、設計・施工管理、点検検査業務、不動産の仲介、販売、買取、再販 ■ビジョン: 当社は、大和ハウスで賃貸住宅をお建ていただいたオーナー様、また、そこにお住まいのご入居者様により良いサービスを提供させていただくため、大和ハウスリフォームで培ってきたノウハウやコンセプトはそのままに、2021年4月より賃貸住宅のリフォームを専門とする新会社としてスタートしました。 安心・安全で快適な暮らしができる住まいづくり、サステナブル(持続可能)な街づくりを実現すること。そんなお客さまや社会のニーズに対し、リフォーム事業を通じてお応えすることが私たちの使命だと考えています。 ■特徴(TOPICS): 大和ハウスグループのシナジーで、大切な資産である賃貸住宅の価値を高水準で維持し続け、サステナブルな住まいづくり・街づくりに貢献し、オーナー様だけでなく、入居者様や地域の方々も満足できるリフォームを提案することができます。 ■組織風土: 2025年度、大和ハウスグループでは計35社が健康経営優良法人に認定されました。 当社は、経済産業省の顕彰制度である「健康経営優良法人」認定の申請にあたり、健康宣言を行いました。 従業員の健康保持・増進の取り組みを推進し、活力に満ちた職場づくりを目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小高一浩 |
| URL | https://www.daiwahouse-chintai-reform.jp/ |
| 設立 | 年2020年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 307億円(2023年度) |
| 従業員数 | 800名 |
| 平均年齢 | 49.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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