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NEW 正社員 イーキャリアFA

【三菱電機デジタルイノベーション株式会社】【東京：リモート】インフラエンジニア（三菱電機グループ向け）　※フレックスタイム制あり（正社員）

三菱電機デジタルイノベーション株式会社 求人ID：40511584
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容 / 募集要項 / 応募方法 / 企業情報

仕事内容

【職務概要】
三菱電機グループの特定顧客（社会インフラ領域の大手企業）に対し、サーバインフラやセキュリティを中心としたインフラシステムの提案、設計、構築、運用を一貫して提供します。

【職務詳細】
・技術的要件の確認および検証
・サーバインフラ（オンプレミス、クラウド）の提案・設計・構築
・運用設計および構築後の安定運用支援
・セキュリティ改善、運用を通じた改善提案
・既存のオンプレミス環境からクラウドサービス（AWS等）への移行提案

【具体的なプロジェクト事例】
・サーバ基盤構築（オンプレHW、VMware、AWS）
・認証、端末管理、端末セキュリティ提供（ActiveDirectory）
・インターネット利用環境提供（Proxy、DNS、ロードバランサー等）
・情報共有連携基盤提供（Microsoft365）

【入社後の流れ】
まずは経験に応じて構築業務から担当し、チームリーダーの指示のもと業務に慣れていただきます。キャッチアップ状況に応じて、段階的に提案業務をお任せする予定です。スキル不足分は外部講習などの活用も可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

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募集要項

募集職種 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系）
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系）
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区芝浦4-6-8 田町ファーストビル
JR山手線「田町」駅徒歩12分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 500万円～750万円
待遇・福利厚生 ■年収：529万～1077万円
　月給制：月額316500円
　賞与：年2回（6月、12月）
　昇給：年1回（4月）

■雇用形態：正社員
　契約期間：無期
　試用期間：有(2ヶ月)

■福利厚生：
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、団体保険労働組合、財形貯蓄、昼食手当、体育館、グラウンド、保養所、在宅勤務手当

■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分
　休憩時間：45分

■喫煙情報：敷地内禁煙
休日・休暇 年間休日125日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇20日～25日、年末年始、慶弔休暇、配偶者出産休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇
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応募方法

応募資格 【必須】
・Linuxサーバの設計構築経験
・AWSの設計構築経験
※社会人歴に応じてリーダー、顧客折衝経験を希望

【尚可】
・顧客折衝、提案経験
・クラウド環境での構築経験
・仮想基盤構築・運用（VMWare等）
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 三菱電機デジタルイノベーション株式会社
所在地 〒100-8310
東京都千代田区丸の内2-7-3
東京ビル
事業内容 ～三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です～
■概要：2025年4月1日付けで三菱電機グループの3社および三菱電機株式会社のDX推進部門が経営統合し、DX・IT戦略を推進する新会社として三菱電機デジタルイノベーション株式会社を設立しました。当社は、三菱電機グループのDX・IT・セキュリティーに関する技術・人財・ノウハウを結集し、デジタル基盤「SerendieR（セレンディ）」を活用することで、あらゆるデータをこれまでにない価値に変える「循環型 デジタル・エンジニアリング企業」を目指します。また、変化が激しく不確実性の高いこの時代において、デジタルの無限の可能性を追求し、革新的な技術と新たな価値を創造し続けることで、お客様の成長と多様化する社会課題の解決に貢献してまいります。
代表者 -
URL https://www.mitsubishielectric.co.jp/medigital/index.html
設立 年2025年4月
資本金 1,250百万円
売上 -
従業員数 6,000名
平均年齢 -
主要取引先 -
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