正社員
【職務概要】
医療・福祉施設を中心とした建築物の設計・監理業務、または企画営業・情報管理業務を担当します。
【職務詳細】
・医療・福祉・教育施設などの基本設計／実施設計／監理業務
・意匠・構造・設備の各部門と連携した総合設計
・再開発、PFI、公共施設、物流施設など多様な案件の企画・提案
・クライアントへのヒアリング、設計プレゼンテーション
・BIMを活用した建築設計推進業務
・企画営業は、医療・福祉・物流分野の施設計画や提案業務を担当
・情報管理室では、サーバー管理など社内IT基盤運用を担当
【その他・魅力】
創業70年以上の歴史を持つ総合設計事務所として、意匠・構造・設備の専門部門が連携し、高品質な建築を創造しています。医療・福祉分野では業界トップクラスの実績を誇り、設計から監理まで一貫して携われるため、技術力・マネジメント力双方を磨くことができます。老人ホームや病院の設計に携わるポジションであることから、設計者として社会的意義の高いプロジェクトに関われる点が魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中野区東中野3-20-10 JR総武線「東中野」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～1000万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、社会保険完備、リフレッシュ休暇制度、時間有給休暇制度、短時間正社員制度、65歳以降継続勤務制度、住宅手当制度、産休・育休制度、看護・介護休暇制度、永年勤続報奨金・休暇制度、特別扶養手当支給制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇（入社半年後10日）、リフレッシュ休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・意匠、構造、設備いずれかの設計経験、または建築企画・コンサルティング経験 【尚可】 ・CADまたはBIMによる設計経験 ・一級建築士、建築設備士の資格保有者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社奥野設計 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】建築設計、構造設計、設備設計をはじめ、市街地再開発、各種コンサルティング業務、プロジェクト・マネージメント／コンストラクション・マネージメントを含むサービスの提供 【会社の特徴】同社は、創業より70年を超える総合設計事務所です。社内の意匠・構造・設備各部門の連携は勿論のこと、外部専門家との協働や分野を超えたコラボレーションなど新たな発想、柔軟な思考をもって設計活動を展開しており、公共施設から再開発事業まで多岐にわたる設計実績を誇ります。 特に認可事業である医療・福祉建築を強みとしており、医療・福祉建築において設計業界を牽引する存在と言っても過言ではありません。加えて企画開発部門と設計部門の連携による営業的展開が常に成長する業績を支えており、盤石の企業運営がなされています。 同社は常に働きやすく居心地の良い組織を目指しています。その中で各々が設計者としての自己実現の可能性を求めて活動をしています。社会的資産としての建築、建築主にとって価値のある建築、同社と共に建築の価値創造に取り組んで頂ける方、熱意のある方を求めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1952年10月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
