【株式会社ボールド】【教育制度充実/上流へキャリアアップ可】システムエンジニア◆明確な評価制度/資格取得支援【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【教育制度充実/上流へキャリアアップ可】システムエンジニア◆明確な評価制度/資格取得支援


◆自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度／お客様からの評価・頑張りが給与へ直結
◆資格取得を支援（受験料は全額会社負担）／一緒に頑張る仲間がいる！
◆キャリア支援制度(外部コーチ制度・充実の技術研修等)が魅力！
◆待機者0名、圧倒的な営業力で案件潤沢

■職務内容：
当社のシステムエンジニアとしてお客様のシステム開発に携わっていただきます。
【担当フェーズ】
要件定義、設計、開発がメインとなります。
【案件詳細】
金融（証券、生保）、流通、官公庁、旅行等、様々な案件があります。エンジニア本人の希望や適性を見て、営業が案件を獲得していくスタイルを取っています。
▼案件例
損保業界のECサイト企画開発／航空管制システム新規開発／IoT基盤開発・検証案件／人事給与パッケージ開発

■キャリアパス：
（1）微経験から上級SEへ：20代で運用監視経験のみで同社へ入社。感動大学などの同社の研修制度を利用しJavaの資格を取得。入社2年半で上級SEとなり、社内講師も担当。
（2）ブランクありからリーダーへ：30代で1社目SEで開発経験があり、2社目が異業界・異業種へ転職して5年ブランクがあるところから同社に入社。
研修制度を利用しキャッチアップ。現在は現場でチームリーダーを担当。

■魅力点：
◎社員一人ひとりにエンジニア経験と豊富なマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、キャリア実現や現場での悩み等をサポート
※細部まで行き届いたフォローが特徴
◎半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映)
◎入社後上限なく上がる昇給制度！半年での社員の97％が昇給
◎資格取得者：1年で社員1,150名で886個の資格を取得！これまでの総資格取得数3,931個※2025年6月時点

★ボールドとは：
「生涯現役という生き方を、まっとうできる場所」
職に就いた後も、大きな成長の伸びしろがある。それは、エンジニアという仕事の醍醐味だ。新しい知識やスキルが得られる喜びに、年齢は関係ない。現役として第一線に立ち続けるという生き方を、ボールドでまっとうしよう。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】