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契約社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【千葉／美浜区】情報システム／課長◇急成長企業◎超少子高齢化の先進モデル創出／社会貢献型事業を展開
□■訪問医療・放デイ・就労支援など複数の社会福祉事業を展開／人の暮らしを支える社会インフラ■□
＝求人のポイント＝
◇SaaS・AIを活用した社内DX推進ポジション
◇Google Workspaceや各種クラウドサービスの導入・活用支援
◇急成長する医療・福祉グループをITから支える環境
■募集背景：
当グループは、障がい福祉事業を中心に圧倒的なスピードで成長を続けています。Smart HRやマネーフォワードといったSaaS活用を積極的に行ってきています。現在、事業急拡大に伴い、全クルーへのGoogle Workspaceの導入や、統合データ基盤、個別AIエージェントの構築、PCなどのライフサイクルマネジメント環境の整備による業務効率化が急務となっています。
「システムの購買担当」や「システムの保守担当」ではなく、最先端ツールを使いこなし、現場を高度化する攻めのIT担当として、組織を次なるステージへ一緒に引き上げてくれるメンバーを募集します。
■業務内容：
情報システム課にて、SaaS・クラウドツールの導入・活用支援を中心に、社内IT環境の最適化を幅広くお任せします。
（1）SaaS・クラウド活用によるDX推進
・SmartHR、マネーフォワード、障がい福祉SaaS等の導入・運用支援
・アカウント管理、権限設定、運用改善、現場への定着支援
・Google Workspaceを活用した業務改善・運用設計
・Google Chatや各種SaaSとのAPI連携、AppSheetを用いた簡易アプリの活用
・GAS等を用いたデータ連携や定型業務の自動化
・GeminiやClaude Code等の生成AIツールを活用した業務効率化
・見守りセンサー等のIoT機器の導入・運用サポート
（2）ITインフラ・デバイス管理
・PC、スマートフォン、タブレットの選定、キッティング、資産管理
・入退社・異動に伴う端末やアカウントの設定・管理
・各拠点のネットワーク環境の整備・運用サポート
■ポジションの魅力：
◇SaaS活用のスペシャリストへ：最新のクラウドツールをフル活用・運用する経験が積めます。
◇AI・IoTの最先端に触れる：AIコーディングツールの活用など、自らが最先端の働き方を実践することを推奨しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年7ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※本人が正社員を望まない場合や法令違反を疑われる場合以外は基本的に正社員登用予定となります。 ＜試用期間＞ 7ヶ月 試用期間中、労働条件に変更ございません。 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデン マリブウエスト35階 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～554万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,152,000円 固定残業手当/月：84,000円～116,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 334,000円～462,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定による 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励制度 ■資格取得支援手当あり ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金制度 ■介護休職制度 ■自転車通勤、マイカー通勤可 ■時短勤務制度 ■育児支援、託児所完備 ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備 ■社内コンビニ完備 ■貸出図書制度 ■私服勤務可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■慶弔休暇、出産休暇・育児休暇、介護休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何らかのSaaSやクラウドサービスの利用経験 ・Google Workspace（主にメール、スプレッドシート、ドキュメント、スライド、フォーム）を業務で利用できるスキル ・「最新のITツールを触るのが好き」「仕組みで業務を楽にしたい」という意欲 ・相手の困りごとを解決することに喜びを感じられるホスピタリティ ■歓迎条件： ・Google Workspaceの管理・運用実務の経験 ・Google Apps Scriptを用いた自動化・システム連携の構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ドットライン |
|---|---|
| 所在地 | 〒261-7129 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 地域包括支援センター事業（行政受託事業）／在宅医療（訪問診療）事業／訪問看護・リハビリ事業／高齢者訪問介護事業／居宅介護支援事業／家政婦（夫）紹介事業／通所介護事業／短期入所生活介護事業／小規模多機能型居宅介護事業／訪問美容事業／ナーシングホーム事業／障がい者（児）訪問介護事業／放課後等デイサービス事業／重症心身型放課後等デイサービス事業／就労移行支援・自立訓練事業／就労継続支援B型事業／障がい者グループホーム事業／相談支援事業／児童発達支援事業／保育事業／経営コンサルティング事業／M&A事業／学校教育事業／Web制作・開発事業／ローカルメディア事業 ＜地域の「困った」を「ありがとう」に変える会社＞ 当社は一言でいうと、『地域の「困った」を「ありがとう」に変える会社』決して、介護企業でも福祉企業でもないです。だからこそ、当社の事業プランは業界や業種にこだわることなく、困った人を助けることに集中して事業展開をしていきたいと思っています。 ■代表メッセージ： 人の究極の目標は幸せになることであると思います。幸せの定義は一人一人違っていて、一つではない。私は、多くの価値感があっていいと思っています。自分の幸せの価値観を人に押し付けるのは間違っていると思っています。しかし、幸せは命の危機がある状態では感じられない。命の安全、安心があるからこそ人は幸せになれると思います。そこは、人類共通の想いなのではないでしょうか。だからこそ、私は、幸せの根源である生命に関わる社会問題の解決が先決だと考えています。そうすることで幸せな人が増えると思うからです。私は、たまたま事業家になりたくて、事業で社会問題を解決したいという夢を持っていて、それを実現するのが幸せでありますが、あなたの幸せはそうではないかもしれません。僕は好きでやっているだけなので、特にそれを強要することもないでしょう。私は幸運にも好きな仕事を見つけて、それができている。その幸せな想いをより広げていけたら、幸せが循環して社会が幸せで満ちるのではないかと思います。そういった気持ちを共感できる人達と一緒に仕事をしたいと思っています。 |
| 代表者 | 石塚 潮 |
| URL | https://www.dotline-jp.com/ |
| 設立 | 年2011年11月 |
| 資本金 | 137百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,243名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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IT事務◆未経験歓迎/年間休日125日/在宅実績あり/全国募集/転勤なし/学歴不問◆
株式会社スタッフサービス エンジニアリング...
社内SE/経験浅め・職種未経験OK/大手優良企業で活躍/約900種類の研修を受講可/...
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