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正社員
掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【東京】インフラ・セキュリティ運用エンジニア◆経験を活かしてJSOC関連・ラックグループ案件に携わる
■ポジション概要:
・JSOC関連業務やラックグループのお客様向けインフラ・セキュリティ運用案件に関わるポジションです。
・インフラ運用・保守、監視、アラート対応、障害一次対応などの経験を活かして、セキュリティ領域へキャリアを広げられます。
・配属後は、経験・スキル・案件状況に応じて、JSOC関連インフラ運用、JSOCプロダクト検証・運用、JSOCカスタマーサポート、ラックグループ既存運用案件など、いずれかの業務を担当いただきます。
・通常勤務を基本としつつ、担当案件により夜間作業やシフト勤務が発生する場合があります。
■業務内容:
セキュリティオペレーション部では、JSOC関連のインフラ運用、プロダクト検証・運用、カスタマーサポート等を中心に担当しています。
サポートセンターでは、ラックグループの既存運用案件や、セキュリティ製品・サービスの運用保守、技術支援等を担当しています。
配属は、本人の経験・スキル・志向、案件状況を踏まえ、セキュリティオペレーション部またはサポートセンターのいずれかを想定しています。
入社後は、以下のような業務の中から、いずれかを担当いただきます。
・JSOC関連インフラ運用
・JSOCプロダクト検証・運用
・JSOCカスタマーサポート
・ラックグループ既存運用案件
・セキュリティ製品/サービスの運用保守
・一部、検証環境での動作確認、技術調査、運用改善
主な業務は、監視アラート対応、障害一次対応、ログ/ステータス確認、サーバー・ネットワーク・セキュリティ機器の運用保守、問い合わせ対応、手順書の作成・更新、関係部門へのエスカレーションなどです。
ITインフラや運用保守の実務経験をお持ちの方を歓迎しています。特に、サーバー、ネットワーク、セキュリティ機器、監視基盤など、実際のシステムや機器に触れていた経験を歓迎します。
■業務詳細:
以下の業務の中から、経験・スキル・志向、案件状況に応じていずれかを担当いただきます。
◇JSOC関連インフラ運用
◇JSOCプロダクト検証・運用
◇JSOCカスタマーサポート
◇ラックグループ既存運用案件
※担当業務は、経験・スキル・案件状況により決定します。
※全ての業務を一人で担当するのではなく、配属先案件に応じていずれかの業務を担当いただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 勤務地最寄駅:有楽町線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東陽町オフィス 住所:東京都江東区東陽2-2-20 東陽駅前ビル2F 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ・リモートワーク可否は、担当案件・配属先業務により異なります。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,936,400円~4,761,720円 その他固定手当/月:14,336円~23,247円 固定残業手当/月:49,300円~79,950円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 308,336円~500,007円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職実績やご経験を勘案し、当社規定により決定します。 ■その他固定手当:前払退職金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:前払退職金制度 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・IT基礎研修(新卒あるいは第二新卒のみ) ・傾聴研修 <その他補足> 時短勤務制度、テレワーク・在宅勤務可、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、年末年始休日出勤手当、緊急呼出手当、交替制勤務手当、海外勤務手当、ハードシップ手当、特殊勤務手当、別居手当、脆弱性発見奨励金制度、資格取得奨励金制度、表彰制度、書籍購入補助、定期健康診断、ストレスチェック、従業員エンゲージメントサーベイ、産業医、私用旅行費補助、確定拠出年金制度、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、関東ITソフトウェア健康保険組合保養施設、ベネフィット・ワン、KDDI持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始(6日)年次有給休暇:初年度最大20日(※年次有給休暇は入社日月によって按分支給) その他:慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休職制度、裁判員休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかの経験 ・インフラ運用/保守経験 ・サーバー、ネットワーク、セキュリティ機器いずれかの運用経験 ・監視、アラート対応、障害一次対応、問い合わせ対応いずれかの経験 ・手順書に基づく作業、エスカレーション、報告の経験 ・オンプレミス環境、データセンター環境、クラウド環境いずれかでの運用経験 ■歓迎条件: ・SOC、MSS等での運用経験 ・カスタマーサポート、テクニカルサポート、問い合わせ対応の経験 ・オンプレミス環境、データセンター環境での運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ラックサイバーリンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー |
| 事業内容 | ■事業内容: ネットワークソリューション事業/基盤ソリューション事業/システム開発ソリューション事業/ITコンサルティング事業/情報セキュリティ事業/IT関連教育事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田代 綾 |
| URL | https://www.lac-cyberlink.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年8月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 274,130百万円 |
| 従業員数 | 246名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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