【株式会社都市総合計画設計】【東京】まちづくり設計◆第二新卒歓迎／大手顧客多数／年休124日・残業月10h・転勤なしで安定就【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)


【東京】まちづくり設計◆第二新卒歓迎／大手顧客多数／年休124日・残業月10h・転勤なしで安定就


＼第二新卒歓迎／無理ない案件数で残業月10h／土日祝休124日／大手案件多数／穏やかな社風／

＼この求人のポイント／
（1）大手不動産会社との取引実績多数
（2）残業月10時間程度（案件調整で負荷をコントロール）
（3）年間休日124日＋家庭事情に応じたリモート相談可

■求人概要
未経験から始める街づくり設計職

■仕事内容
【具体的には】
・宅地造成の設計図・申請図書の作成
・行政調査、法令確認、報告書作成
・クライアントとの打ち合わせ対応
・開発許可申請書および図面の作成・提出
・現地調査や役所対応
図面作成などの内勤と、外出業務は約半々。街として形になるプロセスを一貫して担当します。
＜入社後＞
まずはOJTで図面作成や申請業務の基礎から習得。先輩の案件補助に入りながら段階的に理解を深めます。第二新卒の方や実務経験が浅い方でも無理なくスタートできる体制です。
＜キャリア＞
経験を積めば、一つの街区を任される設計担当へ。調査～設計～申請までを主導するポジションを目指せます。

■業務の特徴
扱うのは「建物単体」ではなく街全体。更地に道路や区画を設計し、人が暮らす基盤をつくる仕事です。大手顧客案件が中心のため規模も大きく、完成した街を実際に見届けられる点が特徴です。

■組織
設計担当は現在4名体制。距離が近く、質問や相談がしやすい環境です。長年勤続している社員もおり、落ち着いた雰囲気で腰を据えて働けます。

■働き方
・年間休日124日（土日祝休）
・残業平均月10時間程度　※納期月の場合は10時間以上となる場合もあります。
・転勤なし／出張なし
・リモート相談可（家族の体調不良時など柔軟に対応）
・住宅手当あり
ワークライフバランスを大切にしながら長期的な就業が可能です。

■どんな会社？
株式会社都市総合計画設計は、戸建住宅・マンション・商業施設に関わる測量から宅地造成設計、開発許可申請までを一貫して担う“街づくり”の専門企業です。大手ディベロッパーとの取引実績を持ち、確かな技術力ときめ細かな対応で信頼を積み重ねてきました。1977年創業の安定した基盤を持ちながら、少数精鋭で案件ごとに丁寧に向き合うスタイルを貫いています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】