NEW
正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【リモート週3｜茅場町】採用担当（戦略から）■福利厚生SaaS｜地方創生｜シリーズA3.6億円調達
★シリーズA総額3.6億円調達！約2年で全国10万店舗・数万ユーザー規模へ急成長した、企業ごとに最適な福利厚生を構築できるOEM型SaaS！
★Forbes JAPAN「時代を担う新星たち 2026年注目の日本発スタートアップ100選」に選出
★年休127日・フレックスなど裁量をもって柔軟に働ける！
本ポジションでは、企画や方針検討にとどまらず、実務にも深く関わりながら、経営と近い距離で判断、推進を担っていただきます。
成長フェーズにあるスタートアップで、採用力の強化をリードが可能です。
年間20~40名規模の中途採用の設計からお任せをしています！
■業務詳細
経営・現場の事業責任者やマネージャーと密に連携し、採用施策の実行からプロセスの改善までを一貫して担っていただきます。
・経営層や各事業部との組織図や採用人数のすり合わせ
・採用プロセスの実行と改善: 母集団形成（スカウト、リファラル促進、エージェント対応）から選考管理まで
・媒体選定、求人票やジョブディスクリプションの作成
・求人作成や掲載管理
・カジュアル面談での会社説明や候補者対応
・エージェントコントロール
■組織図
正社員１名と業務委託アシスタント１名一緒に業務を進めていきます。
また面接官は採用にとても前向きで明るい現場社員や役員陣となるため、お互いに協力しながらさまざまな部署の方関わることができます。
■当社のフェーズ
数億円の資金調達を経て、本格的な成長を目指すフェーズです。ここ数年では「福利厚生業界で利用率No.1のアプリ開発」と「ユニークで、スピード感ある事業成長」を目指し推進しています。
■当社について
～一人ひとりの負担が増える世の中で 少しでも支えになるプロダクトを／OEM型福利厚生SaaS～
私たちは単なる福利厚生を超えて、「人々の生活を本質から支える仕組み」を創り上げ、日本中に広げていきます。日本の働く人たちが、少しでも「楽になった」と感じられる未来へ、当社はその実現を本気で目指しています。
＜立ち向かっている課題＞
・福利厚生によって生活コストを削減する
・OEM提供を通じて、真に"使われる"B2Eプラットフォームを広げる
・将来的には「自動割引決済機能」や「資産形成支援」の仕組みまで進化させる
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川1-10-3 THEGATE茅場町3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ご都合に合わせてリモートワークが可能です。 また、ビジネスチームは対面でのコミュニケーションも 重視している観点から、週1~2回出社していただくポジションとなります。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円～408,000円 固定残業手当/月：125,000円～175,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～583,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■UX勉強等ツール代補助 ■書籍補助 他 ＜その他補足＞ ・福利厚生サービス(提携済の飲食店・業務用品・映画・ジム等の補助) ・Mac Book Air支給 ・全社オフサイト（年に数回、全国Leafeaメンバーが対面で集うイベント。26年は東京と大阪で開催予定） ・各種AIツール支給（Claude,Gemini） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ・夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、産前産後・育児休暇 ・入社直後に有給休暇5日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での中途採用経験（2～3年以上） ※中途採用における母集団形成から内定承諾までの一連のプロセス経験 ■歓迎要件 ・業務プロセス設計の経験 ・採用進捗や歩留まり改善のためのKPI設計 / 分析経験 ・ベンチャー / 成長フェーズの企業での採用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Leafea |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-10-3 THEGATE茅場町3F |
| 事業内容 | ■当社について： Leafeaは、福利厚生SaaSのスタートアップです。2022年7月に設立し、約2年間で全国70,000店舗で割引利用できる福利厚生SaaSを立ち上げました。 現在は数万名が利用する事業にまで成長しています。 ■フェーズについて： 数億円の資金調達を経て、本格的な成長を目指すフェーズです。ここ数年では「福利厚生業界で利用率トップクラスのアプリ開発」と「ユニークで、スピード感ある事業成長」を推進しています。 ■当社のプロダクト： 「福利厚生のOEM型SaaS」です。全国70,000店舗で、割引利用できる福利厚生アプリをHR SaaS企業様・金融機関様へOEM提供をして新規事業・プロジェクトをつくり、全国の取引先への拡販を推進しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://leafea.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年7月 |
| 資本金 | 85百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
組織開発マネジャー候補/部長と二人三脚で組織立ち上げ/事業成長に資する人事
Sansan株式会社
採用担当／年休120日／未経験歓迎／リモートOK／ホワイト企業認定取得/jinji_...
株式会社NECT
労務◆年成長率200％超◆働きがいのある会社ランキング7年連続選出
株式会社ノースサンド
人事採用◆営業経験者大歓迎！◆恵比寿駅徒歩7分◆土日祝休み◆人事としてスキルアップ
株式会社天然社
HRBP[ビジネス部門担当]/東証プライム/採用から事業をリード
Sansan株式会社
【人事】年休132日／英語を活かして活躍／未経験OK／在宅勤務可
Apex株式会社
人事採用（立ち上げメンバー）／未経験歓迎／恵比寿駅徒歩7分／土日祝休み／人事としてス...
株式会社天然社
【正社員×港区】人事・労務◆創業35年・業界シェアトップクラスの広告グループ/土日祝休み◆
株式会社センテナリー
リクルーティング戦略担当/東証プライム/採用戦略から実行まで一貫して担当
Sansan株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
