【株式会社小林商事】【千葉／旭】食品メーカーの施設管理◆ナッツのリーディング企業 ／15年連続増収／空調完備・夜勤なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)


【千葉／旭】食品メーカーの施設管理◆ナッツのリーディング企業 ／15年連続増収／空調完備・夜勤なし


～日勤のみ！/残業少/右肩上がりの売り上げ/今年は100億円を目指す安定企業で長期就業叶う！～

■業務内容：
落花生や各種ナッツ、ドライフルーツの製造・加工を手掛ける当社では、設備保全スタッフを募集しています。
お任せするのは、製造現場の安定稼働を支える設備メンテナンス業務。単なる部品交換や修理だけでなく、設備改善や新設備導入の検討まで幅広く携わることができます。
売上は右肩上がりで推移しており、今年は売上100億円を目指す成長企業。少数精鋭の組織だからこそ、大きな裁量を持って活躍できる環境です。

■業務内容詳細：
千葉県内にある4工場を巡回しながら、生産設備の保守・管理を担当していただきます。
工場内には約40台の製造設備があり、それぞれの設備特性を理解しながら、安定稼働を支えていただきます。
＜具体的に＞
・製造設備の定期メンテナンス
・消耗部品の交換対応
・設備トラブル発生時の一次対応・修繕
・生産ラインの改良・レイアウト変更
・設備の予防保全活動
・新規設備導入時の選定・検証・試運転
・現場担当者との打ち合わせや改善提案

■入社後の流れ
まずは先輩社員によるOJTからスタート。
各工場の設備を見て回りながら、機械の特徴や日々の調整方法を学んでいただきます。最初は製造ラインのセッティングや細かな調整業務から担当し、徐々に保全業務全般をお任せしていきます。

■働き方の魅力
＜夜勤・休日対応なし＞
生産工場自体が夜間稼働を行っていないため、夜勤や休日の緊急呼び出しはありません。
設備保全職にありがちな「休日の急な電話対応」や「夜間トラブル対応」がなく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
＜有給休暇も取得しやすい環境＞
少人数の部署ですが、お互いにフォローし合う風土が根付いており、有給休暇も取得しやすい環境です。急なお休みが必要な場合も柔軟に対応しています。
大型連休も取得しやすく、家族との時間や趣味の時間を大切にできます。
＜現場主導で動ける社風＞
設備管理部門は、長年現場を知る部長に大きな裁量が任されており、スピード感を持って業務を進められます。
現場の意見が尊重されるため、改善提案が積極的に発信できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】