正社員
掲載予定期間:2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【東京・港区】トップシェア空調設備のルート営業 ◆年収600~/年休126日/入社後フォロー体制◎
◆◇冷却塔・吹出口などの空調設備提案/創業70年の安定企業(直近賞与実績5ヶ月分)/ゼネコン、サブコン、空調業界でのご就業経験がある方/年間休日126日◇◆
■業務内容
当社東京支店で空調設備機器のルート営業業務をお任せいたします。
主力製品である冷却塔は国内トップシェアを誇っていることからも業界内では知名度が高く、自社またはグループ会社製造でもあるため、自信をもって提案できる環境です。
基本的にはお客様からの問合せを受け、冷却塔や吹出口といった空調機器を提案します。お客様はサブコンが主となります(新規飛び込みや顧客開拓は基本的にありません)
■業務の流れ
・設備工事会社など建築関連のお客様から「新しくビルを建てるんだけど、どの製品が合うかな?」といったお問い合わせをいただきます。
・ニーズに合った製品をご提案し、見積を作成
・工場に発注し、納期を管理
・納品の立会・確認
・請求処理
※土日出勤については、平日に振替休日を取得できます。頻度は、0回の月もあれば4回の月もあります。
■東京支店での働き方
入社から半年~1、2年は、見積書作成や先輩社員との同行などOJT業務がメインとなります。その後習熟度に応じて、最初は2~3件程度で先輩社員から担当客先を引き継いでいただく形となります。
お客様のご要望や案件によって、試運転立会等で出張の可能性もございます。(月1~2回、1~3泊/回、など) なお、出張頻度やエリアは配属チームによって異なるため、詳細は最終面接にてお伝えいたします。
また、直近は20代の中途社員が多く在籍しておりますので、第二新卒や初めての転職の方でも 安心して就業いただけます。 役職や年齢問わずコミュニケーションも活発で、気軽に相談できる環境です。
■人員構成
東京支店には40名以上の営業メンバーが在籍しております。20代~50代まで幅広くご就業、そのなかでも20代比率が一番多くなっております。今後も組織をけん引いただく方を積極的に採用していく予定です。
■当社の特徴:
当社製品は軸流送風式冷却塔の特許を取得以来、この分野で常に業界のリーディングカンパニーとして多くの実績があり低騒音、省エネ、省スペース、白煙防止等、顧客のニーズに対応した製品開発を行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区芝3丁目8-2 芝公園ファーストビル4F 勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は想定しておりませんが、総合職採用のため打診する可能性はあります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,500円~340,500円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円~160,900円 <想定月額> 276,500円~501,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回(7月・12月)※2025年度実績:4.4ヶ月分。別途、業績により決算賞与支給の場合有(2025年度実績:0.7ヶ月分) ・昇給:年2回(7月・1月) ※モデル年収(残業月25時間(平均残業時間)の場合) 20代平均:660万円、30代平均:760万円、40代平均:790万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給(上限月30,000円) 家族手当:10,000円/月 ※対象扶養人数により加算 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続3年超の方を対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定していきます。 <その他補足> ・社会保険完備 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得報奨金制度 ※資格の種類により金額が異なります ・産休・育休制度(取得・実績あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ほか、夏季休暇(8月お盆時期の3日間)、年末年始休暇(12/29~1/3の6日間)、有給休暇、看護・介護休暇、ウェルカム休暇(入社日に5日間付与(有休付与までの半年間で利用可能) など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT車可) ・ゼネコン、サブコン、空調業界でのご就業経験がある方 ■歓迎条件: ・空調業界での営業および設計経験がある方 ・空調関連機器のメンテナンス経験をお持ちの方 ・管工事の施工管理経験、建設業界での現場管理経験 ・管工事施工管理技士(補)資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 空研工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0051 福岡県福岡市中央区大濠公園2-39 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)空調機器販売…諸外国の代表的な建築物でも採用されている、空研の技術です。同社は創立以来半世紀にわたって「快適環境空間」の提供をめざし、独自の技術力を培ってきました。自社ブランドの「冷却塔」「制気口(吹出口・吸込口)」「ダンパー」は国内有数の空調機器メーカーとして全国に8支店と1営業所を展開し、官公庁、公共施設、大型ホテル、ドーム球場などさまざま施設の空調に関わっています。 (2)空調給排水衛生設備工事…空調・給排水衛生設備工事部門で、会社創設時、当時東京一といわれた八重洲口の第二鉄鋼ビルの空調工事を単独で請け負って以来、官庁、大学、公共施設、半導体工場、映画館、大型施設などハイテク工事の設計・施工を行ってきました。コストの低減と省エネ化を推進しながら、保守点検にも力をそそぎ、技術の空研として高い評価を獲得しています。 (3)三菱電機代理店…エアコン、換気送風機から冷凍・冷蔵用ショーケース、エレベーターまで、三菱電機製のあらゆる業務用製品を専門に販売する部門です。大型ビルから商業施設に至るまで、取扱商品は実に多種多様です。フィールドは九州一円。顧客のニーズにきめ細やかに対応すべく、万全のアフターサービス体制を整えています。 (4)街の空研…これまでに蓄積した「水と空気」に関するノウハウで家庭からオフィス、商業施設まであらゆる快適空間を創出します。メンテナンスにも応えます。 ■製品: ・冷却塔…水等の熱媒体を大気と接触させて冷却する熱交換器の一種です。 ・制気口…高い技術力、生産能力をもとに顧客の多様なニーズに対応します。 ・ダンパー…ダクトの途中や吸込口付近に取り付けられる防災機器です。 ・産業財産権…これまで数々の独自技術で権利化しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kuken.com/ |
| 設立 | 年1956年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 34,000百万円 |
| 従業員数 | 540名 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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