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正社員
掲載予定期間:2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【茨城/竜ケ崎】法人営業(電気工事店への電設資材の提案)◇スタンダード市場上場/年休123日
【飛込・テレアポなし//売上1000億円超の総合エンジニアリング商社】
■業務概要:
電気工事店や工務店などの既存顧客に対し、照明器具や空調機器、配線器具などの電設資材の提案営業を担当いただきます。お客様のニーズをヒアリングし、現場調査からメーカーとの調整、納品まで一貫して携わり、最適な商品・設備の提案を行います。
・既存顧客へのルート営業
・お客様先での現場調査およびニーズのヒアリング
・見積作成、メーカーとの価格・納期交渉
・照明器具、空調機器、配線器具など電設資材の提案
・商品の納品およびアフターフォロー
・顧客との信頼関係構築による継続受注の推進
■商材
・照明器具、空調機器、配線器具等の電設資材
・省エネのリニューアル
・メガソーラーや大型蓄電池設備等
■配属部署:
竜ケ崎営業所には5名が在籍しており、少数精鋭の組織です。営業所メンバー同士の距離が近く、相談や情報共有がしやすい環境です。地域のお客様との関係構築を担う重要な拠点として、連携しながら営業活動を行っています。
■入社後のフォロー体制:
入社後はOJTを中心に先輩社員との同行営業を行い、業務の流れや提案方法を習得いただきます。また、メーカー主催の研修も定期的に実施しており、電設資材や設備に関する商品知識を体系的に学べる環境です。未経験分野がある方でも、実務を通じて着実に知識・スキルを身につけながら成長していただけます。
■仕事の魅力:
【顧客に寄り添った提案】
独立系の商社のため、どんなメーカーからも仕入れることができ、お客様のニーズに沿った商材を提案することが可能です。
【ワークライフバランス◎】
会社独自の育児休暇制度を導入するなど、仕事だけでなくプライベートも大切にしながら働けます。また女性管理職等女性活動にも力をいれています。
■当社について:
1883年の創業以来、140年以上にわたり時代のニーズに合わせて事業領域を拡大してきました。現在では、電設資材・電気機器・情報機器・土木建設機械などの販売に加え、建築・設備工事や再生可能エネルギー関連事業まで幅広く展開しています。栃木県内トップクラスの総合エンジニアリング商社として事業基盤を築いており、東証スタンダード市場に上場する安定企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 同一賃金 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 竜ケ崎営業所 住所:茨城県龍ケ崎市出し山町142番地1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:会社の定める事業所】 ※基本的に定期での異動や転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) ■モデル年収:30代前半:基本給25万円~、年収500万円~600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:会社規定により 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> 健康・厚生・雇用・労災保険、退職金制度、借上社宅制度、 財形貯蓄制度、団体生命保険、社員持株会制度、 リゾート施設等利用会員に自動加入、各種手当(資格手当・通勤手当・赴任手当ほか)など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 日曜日、祝日、土曜日(会社の指定した日を除く)、夏季休暇、GW休暇、 誕生日休暇、年末年始休暇、年次有休休暇、慶弔休暇、特別育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・電材業界での経験、もしくは営業経験のある方(個人・法人不問) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 藤井産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒321-0905 栃木県宇都宮市平出工業団地41-3 |
| 事業内容 | ■事業内容 マテリアルイノベーションズカンパニー:電設資材・建設資材・情報機器等の販売、建設資材・情報関連設備の施工 インフラソリューションズカンパニー:制御機器や産業用ロボットの販売、総合建築・産業用太陽光発電システムや建設設備の施工 ■企業特徴: 1883年の創業以来、「お客さま第一主義」をモットーに、豊かな社会の実現を目指し業容を拡大。今日では、電設資材、電気機器、工作機械、情報機器、土木建設機械等の販売を主な内容とし、さらに総合建築、設備、建設資材の施工等やメガソーラー発電に亘るまで、子会社6社、関連会社1社を含めたグループ全体で幅広い事業活動を展開しています。 ●マテリアルイノベーションズカンパニー あらゆる建物の各種電設資材や建設資材、情報関連機器を取り扱い、首都圏を中心に拠点を展開。今後は従来の商材に加え、太陽光発電や省エネ、セキュリティシステムなどのプラス提案で、くらしにおける新基準の確立を目指しています。また独立系ならではの豊富な商品ラインナップでお客様のニーズに幅広くお応えしており、最新の情報技術なども活用、お客様に高品質・高付加価値の情報ネットワーク構築の設計・施工に加え、通信システムの運用・保守もワンストップでお届けします。 ●インフラソリューションズカンパニー 「機器制御」、「総合建築」、「産業用太陽光発電システム」、「設備システム」の柱で構成。各種パーツの提供からシステムの設計・施工・開発に至るまで、トータルなエンジニアリング力を展開。幅広い産業のさまざまな課題を的確に解決するソリューションを提供しています。 工場や倉庫、事務所、店舗まで幅広い建築で卓越した実績を築いているだけでなく、カーボンニュートラルに向けた対応など時代に即した新しい施工システムの開発にも積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.fujii.co.jp/ |
| 設立 | 年1955年12月 |
| 資本金 | 1,883百万円 |
| 売上 | 97,226百万円 |
| 従業員数 | 948名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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