【テクバン株式会社】インフラ事業マネージャー（SES領域/組織運営・人材育成）◆定年65歳／残業平均月11h／離職率8％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)


インフラ事業マネージャー（SES領域/組織運営・人材育成）◆定年65歳／残業平均月11h／離職率8％


～これまでの経験を活かして、事業を背負う事業マネージャーへ～
◎インフラ部門の運営からメンバー育成、業務支援など幅広く経験できる
◎創業以来20期以上黒字経営／毎年約120％成長
◎残業11h／年休123日（土日祝休）／離職率8％と高い定着率

■業務内容：
独立系SIerインフラ部門のマネジメント全般をお任せします。
特定ベンダーに縛られない柔軟な提案力を強みに、創業以来黒字経営を継続し、売上200億円超の安定した事業基盤を確立しています。現在は組織拡大フェーズにあり、マネージャーとして大きな裁量を持ちながら、事業づくりそのものに関われる点が魅力です。インフラ技術の専門性を活かしつつ、マネジメントスキルも同時に伸ばせる、キャリアの幅を広げたい方に最適なポジションです。

＜具体的な業務＞
〇部門運営
・収支管理（売上、粗利、稼働率）
・組織戦略の立案、実行
〇エンジニアの配属、アサイン管理
・稼働、単価、契約状況の管理
〇顧客折衝、案件獲得支援
・既存顧客の深耕／新規顧客対応
・提案活動（要員提案、体制提案）
〇メンバー育成、評価
・1on1、キャリア支援
・スキル底上げ施策の企画
〇プロジェクト支援（必要に応じて）
・インフラ構築／運用案件の課題解決

■働き方：
・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。
・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で11時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。
・離職率8％と安定した環境を整えております。

★テクバンとは：
当社は企業活動の効率化を目指す様々な業務システムをはじめ、官公庁の情報公開基盤構築や、学校の教務システム、みなさんに身近なショッピングサイトの設計や運営にいたるまで、幅広いソリューションサービスを提供しています。1996年の設立以来、顧客重視・高品質サービスを目指し、各方面で高い評価を得ています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】