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正社員
【職務概要】
同社にて、法人企業に対する「自家消費型太陽光発電システム」等の提案営業を担当します。
【職務詳細】
大手企業や投資家からの反響・ご紹介に対応する営業スタイルです。飛び込み営業やテレアポなどの新規開拓はありません。
・ヒアリング・提案：電気代削減やBCP対策（災害時の備え）、環境配慮（CO2削減）を検討されている法人顧客に対し、最適なプラン（太陽光発電や蓄電池の導入）を提案します。
・契約・プロジェクト進行：提案内容に合意の後、契約を締結します（自己所有またはPPA方式）。
・社内連携・フォロー：契約後は社内の設計・工事・メンテナンス部門と連携し、申請手続きや機器手配、設置工事の進捗を見守ります。ワンストップ体制のため、社内連携がスムーズです。
【営業スタイル】
・顧客：大手リース会社、ゼネコン、地銀、大手流通グループなど（既存・紹介メイン）
・比率：社内業務（資料作成・設計調整）7割／訪問・商談3割
・出張：全国案件対応のため月2回程度（1泊程度／出張手当あり）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目6-1 サン・納屋橋ビル3F 名古屋市営地下鉄東山線／鶴舞線「伏見」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～650万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回 昇給：年1回（7月・0～30,000円の昇給） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、家族手当（5,000円×扶養人数※就労者除く）、各種社会保険完備、社内外研修制度、車通勤可能、懇親会、達成会、決起大会、忘年会、健康診断、予防接種、休憩室（マッサージチェア設置）、ゴルフコンペ、社内懇親会 他 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児・介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ・産業用太陽光発電または電気設備、電子部品、製造装置関連の法人営業経験（1年以上） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・電気工事関連の資格（電気工事士、施工管理技士など） ・太陽光発電システムの設計や施工管理に関する知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ユニバーサルエコロジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-6-1 サン・納屋橋ビル3F |
| 事業内容 | 【ワクワクする、みんなの生活の役に立つ、未来型のビジネスが詰まっている会社】 ■事業内容:環境・省エネ事業 ・太陽光発電設備を活用した自家消費システムを起点とする「省エネソリューション」の総合提案 ・発電所の企画、開発、施工、販売、保守メンテナンス ・環境省エネ製品機器の製品の開発、製造及び販売、施工、保守メンテナンス ■沿革:1996年に石田設備として個人事業主にて住宅設備業の販売工事請負を始め、2004年に同社を設立してからは太陽光発電事業を中心にここまで会社を急成長させてきました。現在は創業70周年の大手電気設備資材商社である扇港電機グループとなり、その与信力を背景に新たに自家消費型太陽光発電/PPAモデルの設置提案の強化を進めています。 ■ミッション： 私たちは再生可能エネルギーの事業を通じて、お客様第一主義を貫き、全従業員の物心両面における幸福を追求する。 ベンチャー気質と人間関係の良さで、実績を積み上げています。 ■会社の特徴：「チームワークと明るく自由な社風、人間関係の良さ」 若い会社で社長を中心にみんなが自由に意見を言える環境を目指しています。マイナスを責めるよりもプラスを褒める人事方針が、社員の豊かさと会社の豊かさへつながっていきます。ひとを、仲間を、家族を大切にして、ワークライフバランスも構築中です。 |
| 代表者 | 石田 友則 |
| URL | https://unieco.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 43百万円 |
| 売上 | 2,870百万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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