【ＪＲ西日本不動産開発株式会社】【広島／障がい者採用】事務◆正社員登用前提／土日祝休／JR西日本グループ【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)


【広島／障がい者採用】事務◆正社員登用前提／土日祝休／JR西日本グループ


【障がい者採用／正社員登用前提／対人対応を含む事務職／年休122日・土日祝休み】

■JR西日本不動産開発について：
JR西日本100％出資の総合デベロッパーです。駅ビル、商業施設、オフィス、住宅、高架下開発等を幅広く手掛け、地域の魅力と利便性を高める街づくりを推進しています。

■お任せする仕事：
事務ポジションとして、PC・社内システムへの入力、出納、資料作成、庶務、社内外との連絡・調整等をお任せします。担当業務は、ご経験、適性、得意分野、必要な配慮を面接で確認したうえで決定します。

■業務詳細：
・PC、社内システムへのデータ入力
・書類、伝票、登録データ等の内容確認
・入出金、出納等に関する事務処理
・社内資料、管理表、報告書等の作成補助
・郵便物、宅配便、社内便の受領・仕分け
・備品管理、書類整理、ファイリング等の庶務
・電話、メール、対面による社内外との連絡・調整

＜入社後＞
配属先の社員から業務手順やシステムの操作方法を説明し、経験のある業務や定型業務からスタートします。業務の習熟状況を確認しながら、対人対応や資料作成等へ担当範囲を広げます。

＜働き方・配慮＞
契約社員期間中は、業務習得や周囲との連携を目的に、原則出社での勤務を想定しています。フルタイム勤務が前提ですが、月1回程度の定期通院等は相談可能です。障がいの種類ではなく、業務遂行の可否と必要な配慮を個別に確認します。

＜キャリア＞
長期就業を前提とし、業務習熟度や勤務実績等を踏まえて正社員登用を目指します。将来的には、経験や強みに応じて担当業務の幅を広げ、支社運営を支える事務担当としてキャリアを築けます。

■働き方：
完全週休2日制、土日祝休み、年休122日。全社平均残業19.5時間です。
＼この求人のポイント／
（1）経験・適性・配慮事項を踏まえて業務を決定
（2）対人対応を含む事務経験を幅広く積める
（3）正社員登用を見据えて広島で長く働ける

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】