正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【在宅可】アカウントマネジャー/BizDev◆ギフトで顧客と企業の関係構築支援/フロント組織横断
~「モノを届ける」のではなく「企業と顧客との関係性」をデザインする~
ミドル~エンプラ顧客の課題に向き合う/フロント組織横断/30代中心に活躍中
■当社について:
目指しているのは、企業と顧客との「関係性」をデザインすることです。デジタル化が進み、企業と顧客の接点はメールや広告、SNSなど無数に増えました。一方で、本当に心が動くコミュニケーションは減っているのではないでしょうか。
目指しているのは、ギフト・配送・体験・テクノロジーを組み合わせながら「誰に、何を、いつ、どのように届けるべきか」を設計し、企業と顧客との関係性そのものを設計する「BtoBオフラインコミュニケーション」のインフラになることです。
■業務内容:
営業・企画・カスタマーサクセスを横断しながら、どうすれば企業と顧客との関係性をもっと良くできるかを考え、提案し、実現する仕事です。
■具体的な業務内容:
ミドル~エンタープライズ企業に対して、SendWOWの導入~活用提案を行っていただきます。また、サービスアップデートに向けてサービス企画・事業企画としての役割も担っていただくことを想定しております。
〇営業
・新規顧客への提案
・エンタープライズ企業との商談
・顧客課題のヒアリング
〇カスタマーサクセス
・導入支援
・KPI設計
・利用促進
・効果検証
・アップセル・クロスセル
〇事業開発
・新サービス企画
・プロダクト改善提案
・オペレーション改善
・パートナー開拓
・新たな市場の探索
■この仕事の面白さ
・顧客ごとに答えが違う
業界も課題も異なるため、毎回ゼロからコミュニケーションを設計します。決まった営業トークはありません
・営業だけでは終わらない
提案したら終わりではなく、企画・実行・効果検証・改善まで一気通貫で携わります
・プロダクトづくりにも関われる
顧客の声を最も近くで聞く立場だからこそ、「こんな機能が必要」「この体験をもっと良くしたい」という提案がそのままプロダクト改善につながります
■キャリアパス
ゆくゆくはご自身の志向や強みに応じて多様なキャリアを描くことができます。
(例)エンタープライズセールス、コミュニケーションプランナー、プロダクトマネージャー、新規事業責任者
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 三田加藤ビル 住所:東京都港区芝3丁目43-5 三田加藤ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 週2リモート可 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):437,500円~537,081円 固定残業手当/月:145,833円~155,227円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~692,308円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経歴や想定業務・役割によって、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限有) 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※有給休暇は入社日に10日間付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人顧客との折衝経験(営業・CS・コンサルティングなど) ・顧客課題を整理し、提案につなげた経験 ・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ■歓迎条件: ・SaaS企業での営業・CS経験 ・CRMやマーケティング支援の経験 ・コミュニケーション設計・販促企画の経験 ・新規事業・ビジネスデベロップメントの経験 ・プロダクト改善・業務改善経験 ・スタートアップでの就業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Smapo |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-1-17 丹生ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容 この10数年間、インターネットは大きく進化しました。インターネットを中心に効率化が是とされる世の中で、効率化だけではカバーしきれないコミュニケーションの領域ができていると考えております。 私たちは、自社の想いのこもったサービスやプロダクトを展開する誰もが相手を思う気持ちドリブンでコミュニケーションを実行することができることをお手伝いし、ファンに愛されるサービスで溢れる世界を実現します。 現在はBto C向けのスマートポスティングというサービスと、BtoB向けのサービスを展開しております。 ■設立の想い https://note.com/smapo/n/n310e0b3c75ec 会社は立ち上げ手間もないため企業文化づくり、福利厚生・ルール作りも含めて高い視座で会社を一緒に創り上げていける初期メンバーを募集しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.smapo.co/company |
| 設立 | 年2019年3月 |
| 資本金 | 130百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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営業マネジャー候補◆未経験歓迎/月給35万円以上/年休120日/全国拠点でキャリアUP◆
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