【株式会社ニイタカ】【大阪本社】給与計算から採用・育成の企画まで人事経験者募集■東証上場/ベテランまで歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


【大阪本社】給与計算から採用・育成の企画まで人事経験者募集■東証上場/ベテランまで歓迎


＜東証上場／業務用洗剤・アルコール製剤・固形燃料メーカー／福利厚生充実＞
給与計算などの定例業務と人的資本経営・健康経営・エンゲージメント向上・女性活躍などの枠組み作り、推進に取り組んでいただきます。事業拡大のため採用や人材育成を推進するチームの一員として各種制度設計に携わっていただく人材の募集になります。
※業務の進め方例 : ご自身の経験を踏まえてエンゲージメント向上のための仮説を立て、検証実行に移していき、必要に応じて専門家の指導を受けながら枠組みを作る

■組織構成：
人事課　3名(40代 1名、50代 2名)
最初のうちは上長の指示の元、上記業務について１からやっていただきます。

■同社について :
◎業務用洗剤・除菌剤から固形燃料、厨房機器関連まで幅広い領域で製造・販売・支援を行うメーカーです。
旅館やホテルで誰もが見たことのある、一人用鍋などに用いられる固形燃料では、国内シェア60～70％のトップメーカーとして確固たる地位を築いています。
◎環境配慮型製品の開発や総合的な衛生管理サービスの提供など、時代のニーズに応える技術力が強みで、コロナ禍にはアルコール製剤で社会の感染予防にも大きく貢献しました。長期的には国内業務用洗剤市場でトップシェアを実現することを目標としています。
◎年休130日・福利厚生充実・離職率3％と働きやすさも抜群で、人間関係が良く意見を言い合える風通しのよい社風の中、経験を活かしながら成長できる環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】