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正社員
掲載予定期間：2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【港区赤坂】プロダクトエンジニア◆AIエージェント基盤で競争優位を担う／裁量大／リモート可
■業務概要：
当社SaaSプロダクト「PROEVER」のプロダクトエンジニア（AI・アプリケーション基盤）として、競争優位性の核となるAIエージェント機能の開発と、それを支えるバックエンド基盤の実装をリードしていただきます。
現在は少数精鋭の体制のため、定型的な管理業務ではなく、自ら手を動かして未知の技術課題をブレイクスルーしていく役割を担っていただきます。
◇AIエージェント基盤構築：Azure AI Foundry／Azure OpenAIをフル活用し、LangGraph.js等を用いたマルチステップ推論・自律型ワークフロー制御のバックエンド実装
◇RAG（検索拡張生成）の最適化：Azure AI SearchやVector DBを用いた検索拡張生成システムの設計・チューニング
◇LLMの品質・ガバナンス担保：AIの回答精度向上、およびZod等を用いた出力構造化、ガードレール（安全性・セキュリティ）の仕組みづくり
◇データアクセス&パイプラインの構築：複雑なプロジェクトマネジメントデータをAIが最適に解釈・処理できる形式へ変換するパイプラインの開発、および Hasura（GraphQL）／PostgreSQL を用いた効率的なAPI開発
◇技術組織への還元：コードレビューや設計レビュー、最新のAI技術調査・評価を通じて、チーム全体のAI技術力の底上げ
■技術環境：
・OS：Windows Server、Linux
・フロントエンド：TypeScript／Next.js／TailwindCSS／shadcn/ui
・バックエンド：TypeScript／Next.js／（Python）
・データベース：PostgreSQL／GraphQL（Hasura）
・インフラ：Azure／Docker
・CI/CD：GitHub Actions
・バージョン管理：GitHub
・プロジェクト管理：PROEVER
・デザイン管理：Figma／Storybook
・コミュニケーション：Slack／Notion／Google Workspace／MS365
・その他：GitHub Copilot／GitHub Codespaces／Claude Code／Keeper
変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の雇用条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・裁量で選べるリモートワーク：業務に慣れていただいた後は、自身の裁量でリモート頻度を選択できます。 ※入社後は、本社にて1週間のオリエンテーションがあります。 ＜転勤＞ 無 ※基本的に転勤はありませんが、担当プロジェクトにより長期出張があります。出張費用は会社負担です。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,536,004円～8,043,996円 固定残業手当/月：72,000円～163,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 366,667円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格：基本的に年1回（ご入社月により変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月5万円 家族手当：子ども手当 社会保険：各社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 嘱託として再雇用あり（期間1年） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■サポート制度（PMP受験、AI関連資格補助、PDU取得、英語学習※） ■メンター制度 ＜その他補足＞ ■従業員持株会制度 ■RELOCLUB導入 ■ベビーシッター制度 ■慶弔金制度 ■クラブ活動補助 ■定期健康診断 ■全社イベント ■ファミリーDAY ■Welcome会 ■テレワーク手当（100円/日） ※厚生労働大臣より女性活躍を推進する優良企業として「えるぼし」認定され、23年8月31日に最高グレードの3段階目を取得しております。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・年次有給（入社月に応じ、最大15日を入社日に付与）・慶弔・記念日・サバティカル・産前産後・育児・介護・その他、就業規則に定める休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・TypeScript（Node.js）またはPythonでのWebアプリケーション開発の実務経験（目安：3年以上） ・API連携、プロンプトエンジニアリング、RAG構築などの実践的な知識・スキル（目安：1年以上） ・LangChain／LangGraph等を用いたAIエージェント開発経験（個人開発やプロトタイプ、検証レベルでも可） ・GitHubを利用したチーム開発経験 ・ビジネスレベルの日本語 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6229 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29F |
| 事業内容 | 【会社情報】 MSOLとは、「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」ミッションのもと、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして経営層から現場まで業種業態問わずあらゆるプロジェクトにおいて、単なる改善提案に留まらず当事者意識を持って実行する、いわゆる"実行支援に特化したPMO"としてお客様のプロジェクトを成功に導くコンサルタント集団です。 【事業内容】 MSOLはプロジェクトマネジメント支援を主軸としながら、５つのサービスを提供しています。 ■プロジェクトマネジメント支援（PMO） 企業のさまざまな組織・プロジェクトにおいて、各現場で抱える課題やその原因を分析し、打つべき施策や解決策を提供し、現場に即した「実行支援」を行うのがMSOLのPMOです。 ■EPMO 個々のプロジェクトでは対処できないお客さまの根本的な組織課題をEPMO（Enterprise Project Management Office）や部門PMOという立場で、問題への対症療法的なアプローチではなく、予防医療的なアプローチでリスクマネジメントの仕組みから企画検討/導入定着までを伴走します。 ■PROEVER（パッケージソフトウェア） プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させたプロジェクトマネジメントソフトウェアで、お客さまのプロジェクト成功とマネジメント成熟度向上を支援していきます。 ■トレーニング MSOLのプロジェクトマネジメントの理論/方法論をベースとした、基礎スキルの習得および実際にプロジェクト活動にも役立つ、実践的なトレーニングプログラムを提供しています。 ■PMO Center これまでの経験から各種PMOサービスをパッケージ化。PMO Centerに属する弊社PMOがプロジェクトの早期立ち上げと効率的な運営サービスを提供し、リモートでご支援します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.msols.com |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 資本金 | 676百万円 |
| 売上 | 23,273百万円 |
| 従業員数 | 1,621名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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