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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【東京】積算職(新規開発営業部)◆年休125日/残業5-10h/フレックス/リモート可
~RC造のマンション積算/働きやすさ充実/定着率93%/充実した福利厚生あり~
■業務内容:
工事のスタートを支える「積算職」として、「積算・見積作成」を中心にお任せします。
基本は内勤中心のデスクワークですが、必要に応じて「現場調査(営業担当同行)」も担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
・積算・見積作成:図面や現場調査の結果をもとに、必要な資材の量や費用を算出し、見積書を作成
・現場調査:必要に応じて実際の現場へ赴き、状況を確認 ※独り立ちまでは営業担当が必ず同行しますのでご安心ください
・社内打合せ:営業担当や社内関連部署との情報共有 ※新規営業、ノルマは一切ありません
【入社後の流れ】
まずは当社の業務フローや、扱う案件の特徴を掴んでいただくことから始めます。
あなたの経験やスキルに応じた業務からお任せしていきますので、将来的には独り立ちし、チームの中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。
■働き方について
(1)残業ほぼなし&休日出勤なし:
部署全体の残業はほぼゼロ。定時退社が基本の文化が根付いているため、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。
(2)独り立ち後は「リモートワーク」も可能:
業務の流れを覚え、一人で進められるようになった後は在宅勤務も選択可能です(※現在は火・木出社、他はリモート可)。
(3)社内での「内勤業務」がメイン:
基本的には社内で図面設計や提案資料の作成を進める内勤業務がメインです。オフィスで集中して専門スキルを発揮できます。
■当社の特徴
【業界トップクラスの事業安定性】
・創業から70年以上、黒字経営を継続。業界売上高4位の実績を誇ります。
・工事は10~15年周期で安定的に発生するため、将来の不安なく長期的なキャリアを築けます。
・受注規模は3,000万~7億円規模の大型案件が多く、利益率も高いため安定した受注と収入を実現しています。
【経験を活かせる明確なキャリアパス】
・数千万~数億円規模の案件を担当し、着実にスキルアップができます。
・評価項目や昇格基準が明確に制度化されており、目標を持ってキャリアを形成できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:山口県岩国市山手町1-5-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京本社 住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※転勤はご希望を考慮して決定しますのでご安心ください。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 376万円~542万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~413,750円 <月給> 235,000円~413,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績:月給の平均4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給有 家族手当:配偶者1万5千円、扶養子5千円(1人につき) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度 <その他補足> ■昇給年1回(5月)、賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:月給の平均4ヶ月分 ■交通費全額支給、各種社会保険完備 <手当充実> ■時間外手当、出張手当、役職手当、資格手当(1級建築施工管理技士/月1万5000円 ほか) ■家族・扶養手当(配偶者:月1万5000円、子1人につき:月5000円)、出産祝い金(5万円) ■財形貯蓄制度、退職金 ■社員旅行(国内、海外)、社内イベント(忘年会・花見など)、保養所(岐阜県) ■リモート勤務・フレックス制度あり、服装自由(内勤の場合) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土日または日祝) ※業務都合で土曜出社が発生した場合、平日に代休を取得。 ■夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、創立記念日、入社時特別有休3日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも必須 ・建設業界での積算・見積作成の実務経験(3年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル) 【歓迎】 ・建築系CADの操作経験がある方 ・建築積算士などの資格をお持ちの方 ・施工管理や設計の経験があり、図面を読む力や現場の知識を活かして積算へキャリアチェンジ・ステップアップしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒740-0022 山口県岩国市山手町1-5-16 |
| 事業内容 | ■概要: プラントの塗装、マンション大規模修繕で国内トップ実績を持つカシワバラ・コーポレーションを核にマンション開発、建設、マンション管理、住宅ローン融資、損保代理店、情報システム構築、コミュニケーションメディア開発・運営等幅広い業種の企業群を持つグループ。核にあるテーマは人が安心・安全・快適に過ごせる「住まい」そして「場」「空間」の提供。これ迄のグループ拡大は住宅関連事業が主でしたが新規事業として宿泊施設の開発・運営事業も行っています。中核事業強化としてマンション大規模修繕では近年急増する超高層タワーマンションの大規模修繕に対応する技術開発を進め既に30階建てクラスのマンションで工事実績を重ねています。2022年には戸建住宅を手掛ける「株式会社東京組」とシンガポールでコンドミニアム・商業施設・ホテル等を対象とした外壁塗装を手掛ける「LTC Coatings」を完全子会社化。今迄以上にお客様の一生涯へ寄り添いより良い暮らしを実現し『Life Time Value(顧客生涯価値)』を感じて頂けるサービス開発と共にシンガポール国内での拡大成長を目指します。またカシワバラが日本で培った技術を継承するだけではなくLTC Coatings社及び先進都市であるシンガポールの先端技術・施工手法も取り入れ日本国内に対してもシナジー効果を生み出します。 ■事業内容: ・インフラメンテナンス事業 ・マンション大規模修繕事業 ・内装リフォーム・リノベーション事業 ・建築事業 ■組織風土: スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また各種手当の充実を中心に、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kashiwabara.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年3月 |
| 資本金 | 250百万円 |
| 売上 | 72,770百万円 |
| 従業員数 | 1,065名 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社ジョブズコンストラクション
施工管理◆未経験歓迎◆年休最大130日◆完全週休2日◆土日祝休◆年収700万以上も可...
株式会社ジョブズコンストラクション
施工管理*未経験歓迎*月収35万円以上可*自己負担1000円の社宅有*引越し費用補助
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水道調査スタッフ#未経験歓迎#正社員デビューOK#完全週休2日制#年休125日#資格...
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