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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【未経験歓迎】計測機器等の技術営業/直行直帰可/転勤なし/残業15時間/年間休日128日
~宇宙・航空~ドローンまで/ISO9001品質マネジメントシステム取得/産学官連携企業/育成プログラム充実~
自社ブランドの計測器・システム・マイクロ波コンポーネント、ケーブルアッセンブリー、コネクタ類の営業活動全般をお任せします。
■業務詳細:
※営業エリア:営業エリアは日本全国が対象となります。
毎週月曜は原則、本社(埼玉県行田市)への出社となりますが、
他の日は東京・神奈川エリアを中心に全国に営業となります。
※東日本のみではなく、西日本へ宿泊を伴う出張も発生いたします。
※基本的には対面での営業活動がメインとなります
◎大手電機メーカー、研究所関係、情報通信企業へ当社の技術を営業し、特注システム、アクティブコンポーネント、パッシブコンポーネント、検査装置の受注につなげる営業活動。
◎用途としては航空機用レーダーシステム、研究所で使用されるシステム機器、民生用通信機器の検査装置などの割合が多い。また、標準品より特注品の割合が多いのが特徴。
■就業環境:
残業15時間程度/完全週休二日制
※毎週月曜日は本社(行田市)に出勤し、会議等に参加していただきます。営業は自家用車で行いますが交通費は会社が負担します。
■配属先の特徴:
営業担当は総勢3名で40歳代~60歳代の社員構成です。成績を競い合う雰囲気がない為、自分のペースで業務を行っていただける環境です。
配属先は入社後に決まります。
■ポジション魅力:
・ノルマ無し:取り扱っている商品がニッチである為、常に需要があります。会社としての目標数値はありますが、個人で数値を追い求めるような営業スタイルではありません。
・年間休日128日/残業15時間程度の為、ライフワークバランスを非常に整えやすい環境となっております。
■当社特徴:
当社は、常に進化する情報化社会の企業活動や社会インフラ設備、民間や防衛のレーダー設備、研究施設などで必要となるシステム製品、ユニット製品、マイクロ波コンポーネントなどを独自開発し提供しています。売り上げに占めるインフラ分野の割合が高く市場動向に影響を受け難いため、新しい成長分野に挑戦しやすい事業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ・試用期間中:有給休暇なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県行田市押上町15-21 勤務地最寄駅:JR高崎・湘南新宿ライン線/行田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~430,000円 <月給> 240,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験、能力等に応じて設定いたします。 ■昇給:年1回 (6月)※業績連動 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限23,000円まで(1ヶ月)※出張旅費は除く 家族手当: 配偶者:20,000円 その他扶養:4,500円 住宅手当:入社の為に借家に入居した41歳以下の世帯主に限る 社会保険:補足事項なし 退職金制度:55歳まで※延長あり <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、社内勉強会、外部セミナーの受講 <その他補足> ・役職手当 ・資格手当 ・財形貯蓄制度 ・昼食補助制度 ・趣味を楽しんでいる人多数(ゴルフ・テニス・釣り・登山・乗馬・ハンティング・ラジコン飛行機・遠泳・自転車・バイクレース他) ・忘新年会、制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇/GW/冬季休暇 入社初年度の有給休暇付与日数は、入社月によって異なります(毎年3月更新)入社半年後から使用可能です。2年目以降、毎年22日付与(最大23日) ※有給取得率:88.2% |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・法人営業経験 ・RF業界にご興味のある方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャンドックスシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒361-0045 埼玉県行田市押上町15-21 |
| 事業内容 | ■会社概要:1995年設立、埼玉県行田市に本社を置く、計測技術のスペシャリストとして、本物の技術を身に付け活動することにより、今厳しい時代を切り抜け、その先の明るい社会への貢献を続ける企業であることを目指しています。 ■事業内容:電子計測システム機器 ・マイクロ波コンポーネントの開発・製造・販売・輸出入 ・他関連事業 ■特徴・強み: ・情報通信を中心とした技術革新と、それらを支える各種デバイス技術。これらの産業社会の中には、規模は小さくとも重要な問題が数多くあります。計測技術のスペシャリスト集団として、それらの問題、課題に果敢にチャレンジしております。 ・RF技術で未来をリードする高周波のエキスパート。大企業でもできないような高度な技術を得意にしています。 ・社名の Candox は、前向きに考え、取り組み、行動する Can と Do であり、X は問題、課題そして拡張を表します ・Can:計測技術のスペシャリストがお客様のご要望を実現します。Do:開発から製造まで一貫した自社対応、こだわりのモノづくりで感動を提供します。X:未知、難題、拡張に前向きに取り組み、時代を先駆け、価値ある製品を生み出します。 ■企業理念: ・モットー:50人程度の中規模企業ですが、将来のための純粋な研究活動にも力を入れています。『こんなもの作ってみたい!』等、世の中にない新しいものを作ってみたい人には、最高のフィールドとなる事でしょう。 ・社名 CAN DO X が示すとおり、前向きに取り組む姿勢により、我々の活動が将来の明るい未来を切り拓く一助となるよう、日々精進する所存でございます。 ■その他:宇宙、防衛関係の売上に占める割合は2~3割占めており、サーバー攻撃等に対応すべく情報管理は厳しく徹底しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.candox.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年4月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 678百万円 |
| 従業員数 | 53名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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