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正社員
【職務概要】
オフィス、クリニック、マンションなど、多様な空間のリニューアル・改修工事の現場における施工管理およびマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
新規オープン、移転、リニューアル、レイアウト変更等に伴う内装・改修工事の現場管理（常駐または巡回）を行います。
・施工管理業務：内外装工事における「安全、品質、工程、原価」の四大管理の徹底
・スケジュール調整：協力会社や他業者との調整および短工期（平均2ヶ月以内）での円滑な進行管理
・現場調整・運営：職長会の運営、現地調査、作図依頼、図面チェック
・DXツールの活用：ANDPAD、スマホ、ノートPC等を活用した効率的な現場管理
・マネジメント業務：マネージャー候補としてメンバーのマネジメントや組織運営
【入社後の流れ】
・入社後すぐ：現地調査、施工管理のサポート
・ステップアップ後：工程表作成、業者手配、主担当としての施工管理、メンバーマネジメント
【業務環境・補足】
主な現場はオフィス、メディカルクリニック、マンション、工場等です。スマホ・ノートPC貸与（希望者にはiPad貸与）。大型現場以外は巡回管理となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額375000円 賞与：年2回（3月・9月）業績賞与あり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険、健康診断、退職金制度（一時金＋確定拠出）、社員持株会制度等 ■勤務時間：9時00分～17時30分(所定労働時間：7時間30分) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日以上】週休2日制（土日／土日出勤がある場合は平日にて振替休日取得）、祝祭日、年次有給休暇、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ・改修・リノベーション工事の施工管理経験 ・管理職としてのマネジメント経験 ・１級建築施工管理技士 【尚可】 ・マンション建具（サッシ、玄関ドア）に精通している方 ・オフィスの改修工事に精通している方 ・電気、設備工事に精通している方 ・アフターメンテナンスの経験が有る方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 野原グループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】内装資材、サッシ金属建材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売 【会社の特徴】同社の歴史は古く、1598年に綿販売業として創業し、1947年に法人化しました。金物業を経て建設資材の販売を手がけるようになり、建設資材の商社から施設の施工、さらに交通標識や案内板など幅広い事業を手がけています。そんな歴史からわかるように、つねに時代のニーズを吸い上げて事業化していく企業文化が同社の特徴です。 商社機能のみならず自らが施工も行うという多機能な事業形態を強みに、長年にわたりノウハウを培い、付加価値の高いサービスを顧客に提供しています。 海外進出にも積極的に取り組んでいます。経済成長が著しいシンガポール、インドネシア、中国、ベトナム、インドなどアジアを中心に、建設資材の輸出入、建材の生産・販売、内装工事などを行い、収益の拡大を図っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1947年9月11日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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