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正社員
【職務概要】
大規模データベース型サイトにおけるテクニカルSEOの知見を活かし、事業全体の成長を牽引していただきます。
【職務詳細】
◆事業部全体のSEO戦略立案・推進
・大規模データベース型サイトにおける高度なテクニカルSEO課題の分析と解決策の提示
・各サイト担当者に対する、施策の企画・実行・検証の伴走支援
・経営層や事業責任者に対する、横断的なSEO戦略のレポーティングおよび直接提案
◆マーケティング組織力の強化
・SEOの最新トレンドや検索エンジンのアルゴリズム変動に対する技術的見解の社内展開
・属人化しがちなSEOノウハウの形式知化
・教育プログラムの企画・実行を通じた組織全体のスキルを底上げする仕組みの構築
【このポジションの魅力・得られる経験】
・特定サイトの運用に留まらず事業部全体の戦略を横断的にリード可能
・属人的なノウハウの形式知化など組織の仕組みづくりに挑戦可能
・大きな裁量を持って組織のカルチャーや仕組みをゼロから創り上げることが可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F 東急田園都市線「池尻大橋」駅東口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～900万円 月給制：月額420000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 通勤手当(上限3万円／月)、養育手当(扶養する18歳未満の子1人につき：月5000円)、在宅勤務手当、役職手当、誕生日祝い（ギフト券進呈）、慶弔見舞金、セミナー受講費会社負担、資格支援制度（対象資格合格時に取得費用を全額負担）、業務関連書籍購入費負担、退職金制度、再雇用制度（70歳まで）等 ■勤務時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(平均6日程度)、GW休暇、夏季休暇(平均6日程度)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(男女ともに取得実績あり)、介護休暇、子の看病休暇等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・テクニカルSEOに関する深い知見と実務経験 ・SEOの実務経験3年以上（即戦力として自走し、現場担当者を技術的にリードできる水準） ・定量データに基づく本質的な課題発見と、仮説検証のサイクルを回した経験 【尚可】 ・大規模かつデータベース型サイトにおけるSEO実務経験 ・SEO領域における新しい技術やアルゴリズムの変化に対する、高い学習意欲と情報感度 ・単発の施策で終わらせず、施策の再現性やスケールを思考できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社コアテック |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・Webインテグレーション事業・Webマーケティング事業・デジタル広告事業・クロスプラットフォーム事業・クリエイティブ事業・OEM事業・グローバル事業・eスポーツ事業 【会社の特徴】同社は、Webサイト構築や業務システムなどの上流工程から、SEOを主軸としたWebマーケティング、保守・運用まで一貫して行っているソリューション・カンパニーです。 トータル月間PV数1億以上のナイトレジャー系大規模ポータルサイトをはじめとしたWebサービスを中心に、開発から運用・速度改善・機能追加等を手掛ける「Webインテグレーション事業」や、SEO対策・サイトリニューアル・コンテンツ企画などを担う「Webマーケティング事業」を展開しています。 他にもデジタル広告の企画提案・運用や、社内開発の品質や信頼性を担保するクロスプラットフォーム事業、クリエイティブ事業など、幅広い領域でクライアントの課題解決に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2009年2月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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