その他
掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
【副部長】ITソリューション営業（部門責任者候補）◆営業戦略・事業計画の立案および実行など
～福利厚生充実／営業戦略の立案から組織マネジメント、人材育成までを担い、事業成長を牽引～
■業務内容
営業組織の責任者候補として、営業戦略の立案から組織マネジメント、人材育成までを担い、事業成長を牽引いただくポジションです。売上・利益目標の達成に向けた営業活動の推進だけでなく、営業プロセスの標準化や組織強化を通じて、持続的に成果を創出できる営業組織づくりをお任せします。
・営業戦略・事業計画の立案および実行
・売上・利益目標の管理および営業施策の推進
・新規顧客開拓および既存顧客との取引拡大
・重要顧客や大型案件における提案活動・受注支援
・営業KPI、受注見込、案件進捗の管理
・営業プロセスの標準化および改善施策の推進
・営業メンバーの評価、育成、マネジメント
・次世代管理職の育成および組織力強化
・経営層および事業部門との連携による事業推進
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | その他
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 無期契約社員（雇用期間の定めなし） ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 時間外労働有無：無 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区寿3-19-5 JSビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／田原町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ フル出社となります。 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,140,000円 その他固定手当/月：322,000円～489,000円 ＜月額＞ 667,000円～834,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※その他固定手当＝役職手当：129,000～189,100円＋調整手当：193,000～299,900円 ※職責変更により年俸改訂あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、メモリアル休暇（自身の誕生日前後1ヶ月の間で1日有給休暇付与） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： （1）SI・ITコンサルティング業界における法人営業経験（目安10年以上） （2）営業組織のマネジメント経験 （3）事業計画・予算管理および人材育成経験（目安5年以上） （4）経営層・顧客上位層との折衝経験 （5）営業プロセス改革・組織改善経験 ・営業プロセスの標準化、型化の推進経験 ・KPI設計、案件管理、営業組織の生産性向上経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ナレッジ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒111-0042 東京都台東区寿3-19-5 JSビル9F |
| 事業内容 | ■事業内容： 品質を強みに40年以上の実績を持つ独立系IT企業です。 ERPパッケージ開発・第三者検証・ITコンサルティングを通じ、お客様のシステム品質向上とAI・DX推進を支援しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.know-net.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年10月 |
| 資本金 | 222百万円 |
| 売上 | 4,558百万円 |
| 従業員数 | 533名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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