【株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊田通商システムズ出資会社】【東京】法人営業◆健康支援の制度づくり・改善に踏み込む◆課題解決×社会貢献型◆エムスリーG／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)


【東京】法人営業◆健康支援の制度づくり・改善に踏み込む◆課題解決×社会貢献型◆エムスリーG／在宅可


【業界未経験歓迎／顧客と向き合い制度づくり・課題解決まで担う営業へステップアップ／フレックス・在宅可・ホワイト500認定で長期的に活躍】

■概要
当社は「健康社会の実現」をミッションに、企業や地域社会の健康をトータルで支援するサービスを開発・提供しています。
今回は、企業や健康保険組合が抱える「働く人の健康」の課題を解決するため、自社サービスを活用した健康支援の提案営業をお任せします。
メイン商材の「健康診断事務代行サービス」は、数千名から数万名の従業員に影響を及ぼす、非常にダイナミックで社会貢献性の高い仕事です。

■仕事内容
◎新規営業
・クライアントニーズのヒアリングと課題抽出
　-クライアントである健康保険組合から、組織課題や働く人とその家族の健康に関する課題を抽出
　-アポイント取得から実施、ただし一部テレアポは外注しており、商談への参加がメイン
・クライアントの課題に合わせたソリューションの提案、クロージング
　-例えば健康診断事務代行サービスにおいては、健康診断のプラン設計から運用をカスタマイズ提案
　-クライアントの業務負荷を軽減しつつ、健康診断の受診率を向上させることで、クライアントの健康課題にアプローチ
　-社内運用部門など関係部署との調整も実施

◎既存営業
・導入後のコンサルティング
　-健康診断受診率等を継続的に分析し、課題を踏まえた追加提案（アップセル/クロスセル）を実施
　-定期的なレポーティングを通じて、制度改善へ向けたコンサルティングを行う
　-社内運用部門など関係部署との調整も実施

〈入社後の流れ〉
・導入研修後、先輩社員の営業に同行し知識を習得していただきます。
・その後、習熟度に合わせ一人立ちを目指していただきます。
・チームで意見交換し協力しながら活動します。

■魅力：
・健診業務のアウトソーシングが進んでいない企業や健診を受けていない被保険者・被扶養者がまだ多く、ヘルスケア業界の中でも伸びしろの大きい領域です。
・エムスリーグループへの参画に伴い、事業の再成長に向けた大きな変革期を迎えています。裁量をもって新しい手法に挑戦でき、成果次第で“組織を牽引する存在”になれるフェーズです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】