NEW
正社員
掲載予定期間:2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
25_131_049【在宅勤務併用可】大規模プロジェクのPM/PL(金融領域)~金融×大規模×上流~
◆金融基幹システムを中心とした中規模・大規模プロジェクトをPM/PLとしてリード◆
◎要件定義~運用まで一貫して関わり、顧客折衝・提案まで担うポジション
◎金融未経験可/高い信頼性が求められる領域で、上流・マネジメント・技術のキャリアを構築
◎金融×大規模×プライム案件で、上流からプロジェクトをリードできる環境です
■業務内容
金融(銀行・証券・保険・カード)業界向けシステム開発において、PM/PLとして要件定義~運用までプロジェクト全体をリードいただきます。
Java・.NET・COBOLを中心とした業務系システム開発において、QCD管理およびチームマネジメントを担いながら、プロジェクト成功に導く役割です。当事業本部は、金融機関向けにプライム案件を中心とした案件を多数保有しており、顧客に近い立場で要件定義・提案から関与できる環境です。
※金融知識は必須ではなく、参画後にキャッチアップいただく前提です。
■ 案件事例(入社後に関わるプロジェクト例)
例:リース業界向け新規サービス構築プロジェクト
規模:1,000人月超の大規模プロジェクト
技術:Java、マルチデバイス対応
役割:PLとして設計~開発を推進
新規サービス立ち上げに伴い、PC・スマートフォン・タブレットに対応した、業務アプリケーションを構築。顧客要件を踏まえた画面設計から機能開発まで主導し、業務効率と操作性を両立するシステム開発を推進。
■ 案件領域・対象業界
業界:金融(銀行・証券・生保・損保・カード・リース)
領域:基幹業務、決済システム、契約管理、会計管理 など
■ 案件規模・プロジェクトの特徴
規模:数名~数十名規模(数十~100人月規模が中心、最大500~1,000人月規模のプロジェクトあり)
特徴:長期案件中心(数ヶ月~1年以上)
開発手法:ウォーターフォール(中心)/アジャイル
→業務の中核となる基幹システム案件が多く、
性能・信頼性・セキュリティ要求の高い案件に携わることができます。
■ 働き方
・長期案件中心のため、安定したプロジェクト環境で腰を据えて取り組める。
・リモートワーク併用(案件による)(週2~3日出社のケースが中心)
・残業月平均時間:20時間程度
・休日出勤が発生した場合は代休取得
変更の範囲:会社内での全ての業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間は同一労働条件、勤続年数に通算します。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 汐留オフィス 住所:東京都港区東新橋2-15-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 汐留ANNEXオフィス 住所:東京都港区東新橋2-16-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していませんが、業務状況によっては転勤になる可能性もあります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 650万円~895万円 <賃金形態> 月給制 基本給は当月支払い、通勤・超過勤務手当等は翌月支払い <賃金内訳> 月額(基本給):258,000円~471,000円 <月給> 258,000円~471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含む ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■超過勤務手当:割増賃金率25% ※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50% ■深夜手当:割増賃金率25% ■休日手当:割増賃金率35%※法定休日が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給します。 寮社宅:独身寮、社宅(通勤状況等により適用します) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:企業年金基金(確定給付企業年金) 退職金制度:自己都合退職者は入社3年以上から支給します。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■技術発表会、役職別研修、昇格時ステップアップ研修、Brother&Sister制度、e-Learning、技術Q&A・営業Q&A ■自己啓発奨励制度(指定資格取得時に一時金1万円支給) <その他補足> ■自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、慶弔金 ■サテライトオフィス ■各種休業制度(育児・介護他)・短縮勤務 ■神奈川子ども・子育て支援推進事業者認定 ■健康相談(心と体相談サポートの扉) ■くるみん(子育てサポート企業) ■保養所・提携娯楽施設、自社健保(2002年設立) ■選択制確定拠出年金(給与原資) ■団体生命保険、住宅ローン(低金利) ■同好会(野球・バスケ・サッカー) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇など ※業務上必要がある場合は休日出勤がありますが、休日出勤の場合は振替休日を取得します。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・PMまたはPL経験(3年以上または30人月以上のプロジェクト管理経験) ■歓迎要件: ・システム開発経験(3年以上)※言語不問 ・金融業界の業務知識や資格保有者 ・上流工程経験 ・マネジメント経験(5名程度のチーム管理) ・見積り経験 ・アジャイルの知識、資格、開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 富士ソフト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒231-8008 神奈川県横浜市中区桜木町1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 同社は1970年の創業以来、国内有数の総合ITソリューションベンダーとして成長を続けています。富士ソフトグループはトータルソリューションベンダーとして、多角的な業界・顧客に対して高付加価値を提供しています。 (1)業務・制御系システム開発事業…流通、金融、製造、通信等のグループを含めた業務アプリケーション開発技術を有しています。長年培った豊富なノウハウと技術力の高さより、高付加価値サービス提供を可能としています。 (2)アウトソーシング事業…システム導入・構築、運用支援サービス、アプリケーションサービス(バックオフィスサービス等)を通じて、顧客のビジネスの最適化やコストパフォーマンスの高い運用支援等を実現しています。 (3)クラウドサービス、ロボットテクノロジー事業…ドキュメントや動画、画像などをサーバー(オンプレミス/クラウド)で一元管理、タブレット端末から閲覧できるサービス「moreNOTE」や、知能化技術を用いて自社開発した「ヒューマノイドロボット PALRO」等、新たなサービス・プロダクトを融合させることで、独自性の高いビジネス・サービスを提供しています。 ■同社の特徴: ・「既存事業の強化」+「クラウド×RT(ロボットテクノロジー)×モバイルを軸にイノベーションを実現すること」を中核戦略とし、グループ連結約15,000名の組織ながらも市場、顧客ニーズに対して柔軟な事業姿勢を有しています。 ・同社ならではの強みや事業シナジーを創出し続ける事で、各種ビジネスシーンや社会インフラ等の多角的な側面において、IT技術を通じて貢献することができる環境です。 ・社員の働きやすい環境づくりに大きな力を注いでいることも同社の特徴の一つとなります。各種福利厚生や研修制度の充実をはじめ、近年ではグローバルビジネス環境における活躍も視野に入れた人材育成を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fsi.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 317,482百万円 |
| 従業員数 | 9,806名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
初級エンジニア/完全未経験OK/案件選択制度/還元率80%以上/入社1年で年収110...
株式会社ハイパーリンクソリューション
フロントエンドエンジニア|フルリモートOK|年収526万円~|100%自社内開発|推...
株式会社ネットネイティブ【モデルプレス、女...
SE|ほぼ100%自社内開発|チーム制|週3リモート可×フレックス|賞与3カ月分実績...
テクニカルブレイン株式会社【ヒロセグループ】
自社内開発エンジニア◆年休124日◆残業少なめ◆週2~3日のリモート◆賞与年2回◆服...
株式会社プラシズ
フロントエンドエンジニア◆グロース上場ランサーズグループ◆年休122日◆賞与年2回◆...
ランサーズ・ワンズソリューション株式会社
開発エンジニア◆前職給与保証◆賞与2回◆年休124日◆残業少なめ◆フルリモート案件有...
株式会社プラシズ
開発エンジニア#フルリモートOK#残業月10h程度#第二新卒歓迎#時差出勤可#時間休...
株式会社ハイウェイテックジャパン
ITエンジニア★年間休日126日以上/賞与年3回/自社開発あり/リモートワーク7割以...
株式会社リサーチアンドソリューション
【SE】会社都合のアサインなし/還元率82%以上/原則フルリモート/まずはカジュアル...
株式会社インフレーション
開発エンジニア*未経験入社90%以上*研修充実*残業月4h*プライム案件有*年間休日...
CONFIT株式会社
SE/フルリモ7割/残業月10.4h/自社PJT有/AI関連資格取得支援/元エンジニ...
株式会社GORACREW
PM候補|実務未経験OK|増収増益|富士通やKDDIなど直取引9割|前給保証|年収9...
株式会社クラフトかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。