【株式会社リアセック】【浜松町】大学向け企画営業◆学生のキャリア自立を支援◆長期伴走型◆直帰直帰可◆フレックス・在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)


【浜松町】大学向け企画営業◆学生のキャリア自立を支援◆長期伴走型◆直帰直帰可◆フレックス・在宅可


【教育課題の解決に深く入り込むコンサル型営業／年間約300大学が利用する業界有力サービスを提案／フルフレックス・在宅勤務可で柔軟に働ける環境／業界未経験者活躍中】
＼こんな方におすすめ！／
・顧客課題に深く向き合い、提案力を磨きたい方
・教育機関の課題解決を通じて社会に貢献したい方

■業務内容
大学・短大・専門学校が抱える就職率向上や進路ミスマッチ解消、主体性育成などの課題に対し、アセスメントや教育プログラムを活用した解決策を提案します。導入後も効果検証や改善提案を行い、中長期で支援します。
・既存・新規合わせて約40校を担当
・セミナー参加者フォロー、顧客紹介、電話・メールでのアポ取得
・教職員、キャリアセンター、大学執行部への提案活動
・学生データやアセスメント結果の分析
・自社サービス(PROG、R-CAP等)の導入提案・運用支援
・導入後の効果検証、改善提案、継続フォロー

■サポート体制
入社後は1週間の導入研修からスタートし、先輩社員との同行営業を通じて商談や提案手法を習得します。単独訪問は入社2～3カ月後を目安とし、毎週の情報共有会で継続的に学べます。

■組織構成
業務委託や派遣社員も含め関東拠点は約20名体制です。20代～40代まで幅広い年代の社員が活躍してます。

◆扱うサービスの例：
アセスメントツール（基礎力測定テストPROG／職業興味検査R-CAP）
※河合塾と共同開発したPROGテストは年間約300大学約100社24万名の大学生、社会人が受験し、社会人基礎力を測定するテストとしては業界トップクラスの利用数。
キャリアカウンセリング、就職支援プログラム など

■仕事の特徴
◎「教育課題解決」に深く入り込むコンサル型営業
単なる商材販売ではなく、大学ごとの課題を整理し教育施策を企画するコンサルティング要素の強い営業です。教員や大学執行部との折衝機会も多く、高い提案力やプレゼン力が身につきます。

◎長期伴走型のパートナー営業
単発の導入ではなく、数年単位で教育機関と関わり、成果改善まで継続的に支援します。

■働き方
全社出社日は年2回のみで、社内会議はオンライン中心。顧客先訪問時も直行直帰が可能なため、柔軟な働き方を実現しています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】