正社員
掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【四ツ谷】空調冷熱ソリューション営業◆設備技術者歓迎/営業へ転身×働き方改善/三菱電機G上場
【現場経験を“上流提案”へ活かしたい設備技術者の方/営業へキャリアチェンジしたい方歓迎/働き方改善】
■業務概要
法人顧客（サブコン、ゼネコン、設備業者、エンドユーザー）へ最適なソリューションを提案する営業ポジションです。
現場設備や運用に対する理解をベースに、お客様の課題解決に貢献いただきます。
■業務内容
・空調・冷熱機器（エアコン、冷凍機など）の仕様提案、見積作成、納期管理
・設計事務所、エンドユーザーへのプレゼン、スペックイン活動
・IoT／センシング／エネマネを組み込んだ空間全体の最適化提案
・他事業部（FA、ICT）との連携による総合提案
■研修
メーカー研修、社内での商品知識研修などを通して、スキルを身に付けていきます。
営業スキルは同行等によるOJTのみならず、希望すれば本社が開催する営業力向上研修や仮説思考強化研修等、
各種研修体制が整備されており、スキルアップできる環境があります。
■企業の特徴/魅力
三菱電機グループ最大規模の技術商社。
最先端技術と高い提案力で業界を牽引し、自由闊達な社風と働きやすい環境が魅力です。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町5-1 麹町弘済ビルディング10F 勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～525,000円 ＜月給＞ 300,000円～525,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績あり。年収は月給・賞与を含む想定です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：その他各種手当有 寮社宅：寮・社宅：有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ＜その他補足＞ ・在宅勤務 （全従業員利用可） ・リモートワーク可 （全従業員利用可） ・時短制度 （一部従業員利用可） ・自転車通勤可 （一部従業員利用可） ・服装自由 （一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度 （全従業員利用可） ・継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） ・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） ・企業年金/団体生命保険/社員持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 夏季・年末年始休暇あり。有給休暇は入社月により2～17日付与。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 生産設備、機械、空調、冷熱などの技術職経験（設計・保全・施工管理・メンテナンス等） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社RYODEN |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5-1 麹町弘済ビルディング10F |
| 事業内容 | ～三菱電機グループ最大の東証一部上場・技術商社～ 私たちは、三菱電機グループの中で国内最大手のエレクトロニクス専門技術商社です。 三菱電機グループ国内最大の商社ならではのダイナミックなビジネス展開、自由度の高い動きが魅力。 5,000社を超える優良なお客様と強いパートナー企業を有し、創業74年の背景には、「変化の時代」の中でも「お客様満足」を第一に考えた、誠意ある確実な対応力があります。 「事業創出会社」を目標に掲げ、単に仕入れて売るという商社・卸売りの枠を超え、全社員が事業創出人材となれるようビジネスモデルの転換と人材育成を急ピッチで進めています。 ・FA事業（Factory Automation） ・エレクトロニクス事業 ・冷熱ソリューション事業 ・ICTシステム事業を軸にお客様のニーズにベストマッチした国内外数多くのメーカーの最先端製品を取り扱っています。 トレーディングだけにとどまらない！ 単なる「モノ売り」の商社じゃつまらない！ RYODENパーソンにしかできない提案＝世界中のパートナー会社のあらゆる技術を駆使し、新事業を創出。 個々に興味・好奇心を活かし、アイデアを形にし、自分だけのビジネスモデルを創造しよう！ ★やっぱり安心・安定の会社で働きたい★ 三菱電機グループで売上・利益規模ともに最大手の商社としての安定感は抜群。プライム市場上場、自己資本比率50％超、国内外数千社にも及ぶ顧客やパートナー会社とのネットワークなど、安定面もぜひアピールしたい点です。 福利厚生面も充実。やっぱり、安心して長く働ける会社がいいですよね！ |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ryoden.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年4月 |
| 資本金 | 10,334百万円 |
| 売上 | 212,772百万円 |
| 従業員数 | 1,360名 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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