正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【港区】収益区分マンション営業|資産価値向上・販売戦略を担う|東証スタンダード上場|年休122日
◆◇収益改善から出口戦略まで担うアセットマネジメント型営業/東証スタンダード上場グループ/営業報奨金あり/借上社宅制度充実◇◆
■募集背景・ミッション
東証スタンダード上場・穴吹興産が保有する収益区分マンション(ファミリータイプ)の収益最大化および資産価値向上を担うポジションです。物件ごとの運用戦略を立案し、収益改善施策の実行から販売まで一貫して推進いただきます。
単なる不動産売買営業ではなく、物件ごとの収益性向上や資産価値向上を企画・実行し、最適なタイミングと戦略で販売まで導いていただきます。
これまで培われた不動産売買仲介、投資用不動産営業、賃貸管理などの経験を活かし、オーナー視点で物件の価値向上に取り組みたい方を歓迎します。
■業務内容
穴吹興産が保有する収益区分マンション(ファミリータイプ)の資産価値向上および販売業務をお任せします。
物件ごとの収益改善施策の立案から販売戦略の策定、融資提案、契約業務まで一貫して担当いただきます。
【具体的には】
・収益改善・資産価値向上施策の企画立案
・マーケット分析および販売価格戦略の策定
・賃料改定交渉(増額提案含む)
・リフォーム・リノベーション企画
・工事会社への発注および進捗管理
・投資家・実需顧客への提案営業
・金融機関と連携した融資提案
・入居者への購入提案
・修繕対応・資産管理業務
・契約・引渡し業務
■社宅・寮制度(適用条件あり)
例)単身世帯
・家賃上限11万円
・会社負担最大8万円
例)一般世帯
・家賃上限20万5,000円
・会社負担最大15万円
■その他特徴
土日祝休み、完全週休二日制、年間休日122日、営業報奨金制度あり
■あなぶきグループ
あなぶきグループは、不動産開発・流通・管理を中核に、人材サービス、介護、ホテル、旅行、エネルギーなど幅広い事業を展開する総合生活産業グループです。全国で多様な事業を展開し、「地域社会に生かされ、生きる」を基本理念に成長を続けています。安定した経営基盤のもと、住まいと暮らしに関わるさまざまなサービスを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区芝大門2-2-1 ACN芝大門ビルディング8F 勤務地最寄駅:都営大江戸線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用のため、将来的な転勤の可能性がございますが、ご家庭やライフプランに応じて転勤は応じます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 固定残業手当/月:64,000円~88,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 344,000円~488,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記に報奨金は含まれておりません。 ■賞与:年2回(2月、8月)※会社業績及び人事評価により決定 ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:同社規定により支給 住宅手当:自己負担額1万円で入居可※条件による 寮社宅:借り上げ社宅制度あり/年齢制限有(40歳まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度あり <定年> 61歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■技能手当(宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士等) ■カフェテリアプラン制度(家族旅行等の補助) ■営業報奨金制度 ■社員持株制度 ■持家促進制度 ■育児・介護休業制度 ■財形貯蓄制度 ■営業奨励金制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇等 ※夏季・年末年始休暇は、当社カレンダーによる ※PCシャットダウン18時 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須】 ・不動産業界での営業経験 【歓迎】 ・宅地建物取引士資格保有者 ・投資用不動産営業の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 穴吹興産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒760-0028 香川県高松市鍛冶屋町7-12 穴吹興産ビル |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)マンション事業…独自のマンションブランド「アルファ」シリーズを西日本エリア・関東エリアで幅広く供給しています。現在までに供給してきたマンションの戸数はおよそ47,504戸(2025年6月末)。西日本最大級のマンションデベロッパーとして事業を展開しています。 (2)区分マンション投資事業…区分投資事業部は、ストック・フロー双方にわたる事業モデルです。主に賃貸中の区分所有マンションを一部屋ごとに取得し、保有・運営。賃借人の退去後にリフォームを行い、リノベーションマンションとして販売します。また、取得した賃貸中の物件を賃貸中のまま再販売することもあり、個人投資家や不動産業者様へ賃貸中売却も行います。 (3)不動産ソリューション事業…蓄積してきた不動産に関する情報とノウハウを最大限に生かし、不動産を基盤とした新ビジネスを立ち上げています。分譲マンション事業との連携や、不動産収益を担保として資金調達をする「開発型証券化」提案、あるいはマンションに医療モールやショッピングセンターをプラスした「複合施設」プランニングなど、そのスキームは多彩にあります。 (4)シニア開発事業…高齢化が進む社会のニーズに対応するためにスタートした事業です。「高齢者が安心して生活できる住まい」をテーマに、有料老人ホームや高齢者専用賃貸住宅などのシニア向け住宅「アルファリビング」の企画開発を行っています。 ■エリア展開: 同社の拠点は、地元である香川県高松市を中心に四国・中国・近畿・九州など西日本をくまなく網羅する体制を築いています。また、首都圏・東日本エリアでの新築分譲マンション・収益マンションの展開も積極的に進めています。さらに東南アジアを中心とした海外展開の推進など、グローバルな事業基盤の構築にも取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.anabuki.ne.jp/ |
| 設立 | 年1964年5月 |
| 資本金 | 755百万円 |
| 売上 | 138,877百万円 |
| 従業員数 | 524名 |
| 平均年齢 | 37.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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