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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【神谷町】人事労務・採用・制度企画◆伊藤忠テクノソリューションズG◆豊富なキャリアパス/年休123日
■業務概要:
伊藤忠系列であるCTCグループの中核企業である当社にて、ご経験等に応じ、まずは担当者としてご活躍いただきます。将来的には人事領域全般の経験を経て、人事パーソンとしてのキャリア形成を目指すことが可能です。
■入社後当面~中長期的な業務イメージ:
◇人事・労務全般(人員管理(異動・出向)、給与・賞与、勤怠管理、健康経営/安全衛生管理、人事制度運用など)
◇中長期で人事企画(人事制度、働き方、ダイバーシティ推進など)、退職金制度、福利厚生制度、採用・教育など
※人事領域全般へのローテーションを前提としています。
■案件・業務の魅力/部署の雰囲気:
◇業務
経営層と近い距離で制度・採用・育成に関与できるため、会社全体に影響力のある仕事に携われます。
◇キャリアアップ
採用・制度・育成を横断したキャリア形成が可能で、人事のスペシャリスト・マネジメント双方のキャリアパスあり
◇働き方
・ハイブリッドワークで柔軟に働ける環境
・コミュニケーションも活発
◇人柄・風土
フラットで意見が出しやすく、主体性を重視する文化
◇会社/案件の規模感
約2,000名規模の人事戦略に関与可能で、グループ会社との連携もありスケールの大きい経験が可能
■組織構成:
人事部全体:マネージャー3名、メンバー9名
人事課:マネージャー1名、メンバー5名
■魅力:
<多様で柔軟な働き方>
テレワーク、時間単位有給休暇、スライドワーク、朝型勤務、育児休暇や短時間勤務制度の利用推進、育児介護にかかる両立支援、勤務中の服装選択肢拡大などがあります。
■充実の研修制度あり:
◇階層別研修:リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修 他
◇技術者育成研修:資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修 他
◇テーマ別研修:情報セキュリティ、メンタルヘルス、ビジネススキル、労務・法務研修 他
◇各種支援制度:1on1ミーティング、キャリア支援制度、キャリア相談窓口、大学受講料一部補助 他
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F 勤務地最寄駅:神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 520万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,000円~366,000円 <月給> 281,000円~366,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収額は月平均20hの所定外労働時間の場合 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:社内規定に基づき対象者に貸与あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(希望者) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ※詳細は職務内容欄に記載しております。併せてご参照ください。 ■階層別研修 ■技術者育成研修 ■テーマ別研修 ■各種支援制度 <その他補足> ■手当:技能・資格手当、交替勤務(割増・補助)手当、特別待機手当、別居手当 ■退職金・企業年金(確定拠出・確定給付) ■財形貯蓄 ■社員るいとう(株式累積投資) ■団体生命保険・損害保険 ■健康診断(一般検診、人間ドック) ■マッサージルーム ■各種保養所(国内多数・海外など) ■相互会(クラブ活動) ■伊藤忠グループ優待即売会 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土・日)、祝日・年末年始、年次有給休暇 ※交替勤務従事者は別途定める |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ~業界未経験歓迎~ ・人事領域全般における長期的なキャリア形成を希望する方 ・システムを利用した勤怠管理、労務分野の経験、給与計算実務経験を有する方 ■歓迎条件: ・給与計算実務、評価制度の運用、人事制度の運用業務、人事諸施策の企画または派遣事業管理業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | CTCシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6909 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F |
| 事業内容 | 【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】 ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】 情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ctcs.co.jp/ |
| 設立 | 年2008年7月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,851名 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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